УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантТребования по технике безопасности на ООО "Радуга" на должности оператора ЭВМ нн3523424
ПредметИнформатика
Тип работыконтрольная работа
Объем работы11
Дата поступления12.12.2012
690 ₽

Содержание

Федеральное агентство по образованию 1 Оглавление 2 I. Общие сведения 3 1. Организационно-правовая форма предприятия ООО "Радуга" 3 2. Местоположение (адрес) предприятия 5 3. Производственно-хозяйственная деятельность предприятия 5 4. Структурная схема предприятия 6 II. Производственная деятельность 6 1. Должность на время практики 6 2. Обязанности по должности 7 3. Тип работы по должности 7 4. Организация рабочего места 7 5. Предметы, на которых получены навыки к работе 9 6. Знания, помогавшие в работе. Знания, которых не хватало 9 7. Самостоятельная справляемость с работой 9 8. Способы, помогавшие самостоятельно справляться с работой 10 9. Требования по технике безопасности на ООО "Радуга" на должности оператора ЭВМ 10 III. Заключение 12 1. Знания и навыки, полученные во время практики 12

Введение

"Радуга". На предприятии работают 12 штатных (включая генерального директора) и 8 внештатных сотрудников. Собственник применяемого в коммерческой деятельности капитала - Учредитель Общества и его генеральный директор Соколов Николай Андреевич. Соколов Николай Андреевич является владельцем единственной доли Уставного капитала Общества - 50000 руб., и является единственным Участником Общества на данным момент. Источником формирования финансовых ресурсов Общества является прибыль, амортизационные отчисления, а также другие поступления, предусмотренные Уставом. Общество пользуется банковским кредитом на коммерческой договорной основе. Несет ответственность за соблюдение кредитных договоров и расчетной дисциплины. Способ распределения прибыли следующий. Прибыль, оставшаяся у Общества после уплаты налогов и других платежей, распределяется следующим образом: на развитие производства, социальное развитие, науки и техники; на вознаграждение членов трудового коллектива по результатам работы и единовременное вознаграждение; на формирование финансового резерва; Общество также может образовывать следующие фонды: фонд развития производства; фонд материального стим

Литература

Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте