СодержаниеВВЕДЕНИЕ 6
1. ПОНЯТИЕ ЗАНЯТОСТИ 11
1.1. СУЩНОСТЬ И СОДЕРЖАНИЕ ПОНЯТИЯ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ 11
1.2 СТАТУС В ЗАНЯТОСТИ. ОТНОШЕНИЯ ЗАНЯТОСТИ 16
1.3 ПРОБЛЕМА ЭФФЕКТИВНОЙ ЗАНЯТОСТИ 17
2. ГОСУДАРСТВЕННОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ЗАНЯТОСТИ В РОССИИ: ОСНОВНЫЕ НАПРАВЛЕНИЯ И МЕТОДЫ 23
2.1 КОНСТИТУЦИОННЫЕ ОСНОВЫ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ 23
2.2. ПРАВОВОЕ РЕГУЛИРОВАНИЕ ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В ЗАКОНЕ РФ "О ЗАНЯТОСТИ НАСЕЛЕНИЯ В РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ" 29
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 49
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 51ВведениеБЕЗРАБОТНЫЕ ГРАЖДАНЕ - безработными признаются трудоспособные граждане, которые не имеют работы и заработка, зарегистрированы в органах службы занятости в целях поиска подходящей работы, ищут работу и готовы приступить к ней. При этом в качестве заработка не учитываются выплаты выходного пособия и сохраняемого среднего заработка гражданам, уволенным из организаций (с военной службы) независимо от их организационно-правовой формы и формы собственности (далее - организации) в связи с ликвидацией организации либо сокращением численности или штата работников организации.
ЗАНЯТОСТЬ - это деятельность граждан, связанная с удовлетворением личных и общественных потребностей, не противоречащая законодательству Российской Федерации и приносящая, как правило, им заработок, трудовой доход
ПОДХОДЯЩАЯ РАБОТА - подходящей считается такая работа, в том числе работа временного характера, которая соответствует профессиональной пригодности работника с учетом уровня его профессиональной подготовки, условиям последнего места работы (за исключением оплачиваемых общественных работ), состоянию здоровья, транспортной доступности рабочего места.
ВВЕДЕНИЕ
Для реализации государственной политики в области занятости населения и обеспечения гражданам соответствующих гарантий в Российской Федерации на базе действующих центров по трудоустройству, переобучению и профориентации населения создана Государственная служба занятости.
В связи с этим, нового определения потребовало понятие занятости. С одной стороны, признается законной добровольная незанятость граждан. Она не может, как раньше, осуждаться обществом или служить основанием для привлечения человека к административной или уголовной ответстве
должна находиться в поле зрения государства, призванного обеспечить каждому гражданину его конституционное право на труд. Соответственно нужно решать проблему организации учета незанятого населения, необходимо из миллионов незанятых выделить тех, кто оказался в такой ситуации вынуждено.
Государственная служба занятости является структурой специальных государственных органов, призванных обеспечить координацию, решение вопросов занятости населения, регулировать спрос и предложение на рабочую силу, содействовать неработающим гражданам в трудоустройстве, организации их профессиональной подготовки, оказании социальной поддержки безработным.
Право граждан на обеспечение занятости и содействие в трудоустройстве является гарантией права на труд. Право на содействие обеспечению занятости состоит из прав: на трудоустройство; на бесплатную профессиональную подготовку, переобучение, в том числе по направлению органов службы занятости; на профессиональную деятельность за границей; на обжалование неправомерных действий органов службы занятости, в том числе в судебном порядке.
Занятость - это деятельность граждан, не противоречащая законодательству, приносящая им заработок (трудовой доход). Гражданин реализует свое право на труд в избранном им виде занятости. В соответствии с Законом РФ от 19 апреля 1991 г. "О занятости населения в Российской Федерации" (с изм. и доп.) (далее - Закон о занятости населения) занятыми считаются граждане:
работающие по трудовому договору, в том числе выполняющие работу за вознаграждение на условиях полного либо неполного рабочего времени, а также имеющие иную оплачиваемую работу (службу), включая сезонные, временные работы, за исключением общественных работ (кроме граждан, учаЛитература15. Малышев Г. Занятость населения // Информационные технологии территориального управления. - 2004. - № 6.
16. Мамонов П.П. Конституционное право Российской Федерации. М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2003
17. Мацкуляк И.Д. Стратегия занятости: предотвращение безработицы (политико-экономический аспект). - М.: Экономика, 1999.
18. Мышьяков М.С. круглый стол по проблемам занятости населения // Действующие лица. - 2004. - № 5 (43).
19. Катульский Е. Мотивация на рынке труда // Вопросы экономики. - 1997. - № 2.
20. Кашепов А. Политика на рынке труда // Общество и экономика. - 2001. - №5.
21. Козлова Е.И., Кутафин О.Е. Конституционное право России. М.: Юристъ, 2003.
22. Колобова С.В. Трудовое право России: Учебное пособие для вузов. - ЗАО Юстицинформ, 2005 г.
23. Колосов В. Правовое регулирование занятости. // Социс. - 2005. - №1.
24. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. К.Н.Гусова - ООО "ТК"
|
