Содержание1. Правонарушение и юридическая ответственность 3
2. Понятие содержание правоспособности и дееспособности граждан 5
3. Трудовые споры и порядок их разрешения 8
4. Гражданский Кодекс Российской Федерации Часть 3 13
Задача 4 17
Список литературы 18ВведениеИспользование принадлежащих гражданам прав - во многом дело самих граждан. Но если нарушаются запреты, если не исполняются обязанности и тем самым нарушается правопорядок, неизбежно встает вопрос о наличии правона-рушения.
Правонарушение - это противоправное, виновное, общественно вредное деяние, за которое предусмотрена юридическая ответственность. Признаки правонарушения:
1. Правонарушение является действием или бездействием. Не является деянием событие. Оно не контролируется сознанием человека либо не зависит от его деятельности (наводнение, эпидемия, эпизоотия и т.п.). Иногда событие начинается как действие, а затем оно выходит из-под контроля и перерастает в событие.
2. Противоправность - запрещенность деяния нормой права. Здесь воз-можны два варианта, которые предусматриваются нормативными актами: а) ус-танавливается запрет совершения определенного действия; б) закрепляется обя-занность совершить определенное действие.
В первом случае противоправность действия возникает из-за нарушения запрещающей нормы, а во втором - из-за невыполнения юридической обязан-ности.
В цивилизованных странах правовая система учитывает значение принци-па: нет правонарушения, если оно не предусмотрено законом.
3. Виновность - важнейший признак правонарушения. Применительно к конкретному правонарушению предусматриваются умысел либо неосторожная форма вины.
Субъектами правонарушений являются физические лица, но ими могут быть государство в целом, его органы, общественные и коммерческие органи-зации. Государство, нарушающее нормы международного права, права челове-ка, является субъектом соответствующего правонарушения. Некоторые правонарушения могут быть совершены только государственными органами. Например, издание незаконных правовых актов. Существует ряд правонаруше-ний, которые характерны только для коммерческих организаций (неуплата на-лога на прибыль предприятия и т.п.).Литература1. Конституция Российской Федерации. Принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 года (в ред. от 25.07.2003). - Справочная система гарант.
2. Гражданский кодекс Российской Федерации (Часть третья, главы 61 - 68б статьи 1110 - 1224) от 26 ноября 2001 года N 146-ФЗ (ред. от 02.12.2004). - Справочная система Гарант
3. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 года N 197-ФЗ (ред. от 09.05.2005). - Справочная система Гарант
4. Федеральный закон Федеральный закон "О порядке разрешения коллек-тивных трудовых споров" от 23 ноября 1995 года N 175-ФЗ (ред. от 30.12.2001). - Справочная система Гарант
5. Абдулаев М. И., Комаров С. А. Проблемы теории государства и права.- СПб.: Питер, 2003.
6. Братусь С.Н. Иоффе О.С. Гражданское право. - М.: Юристъ, 2004.
7. Витрянский В.В. Гражданское право России. - М.: Юристъ, 2004.
8. Гражданское право. Учебник. Часть 3. / Издание третье, переработанное и дополненное. Под ред. А.П. Сергеева, Ю.К. Толстого. М.: ПРОСПЕКТ, 2005.
9. Общая теория права и государства./Под ред. В.В.Лазарева. - М.: Филинъ, 2004.
10. Российское трудовое право. Учебник для вузов. Ответственный редактор - А. Д. Зайкин. - М.: Издательская группа ИНФРА-М -НОРМА, 2004.
11. Толкунова В. Н. Трудовое право. Курс лекций. - М.: ООО "ТК Велби", 2005.
|
