Содержание1. Система хозяйственного законодательства, действие и применение в управлении производственно-хозяйственной сферы. 3
2. Переводы на другую работу (постоялые, временные). Испытания при приеме на работу. 6
3. ЗАДАЧА. 11
4. ЗАДАЧА. 12
Список использованной литературы 13ВведениеОтношения, в которые вступают предприниматели в процессе осуществления ими предпринимательской деятельности, регулируются законодательством о предпринимательстве. Десять лет назад в Российской Федерации развернулась интенсивная законотворческая деятельность, направленная на правовое регулирование предпринимательства. В настоящее время сформировалась система законодательных актов, принятых как на федеральном уровне, так и на уровне субъектов Российской Федерации, определяющих общие условия порядка предпринимательской деятельности и порядок этой деятельности в отдельных сферах (страхование, банковская деятельность, рекламный бизнес и т.д.).
Регулируя предпринимательскую деятельность, государство стремится установить правовые основы единого для всей Российской Федерации рынка. В этих целях принимаются не только кодифицированные законы, в которых сосредоточиваются в основном однородные правовые нормы, образующие одну отрасль права, но и такие законы, которые включают в себя нормы разных отраслей права.
Законодатель вынужден учитывать объективно существующую взаимосвязь разнородных общественных отношений, регулируемых разными отраслями права. По этой причине законодательные акты о предпринимательстве носят комплексный характер. Это значит, что когда законодатель регулирует деятельность, к примеру, акционерных обществ, то поскольку они вступают в отношения, регулируемые гражданским, финансовым, земельным, административным правом, принимаемый закон приобретает комплексный характер. В рамках этого закона нормы разных отраслей права, взаимодействуя друг с другом, обеспечивают регулирование отношений в определенной сфере общественной жизни . Объединяющим "стержнем" для группировки разноотраслевых норм в данном случае выступает деятельность акционерных обществ. В конечном счете система законов должна быть удобной для их пользователей. Появление наряду с кодифицированными законами комплексных законодательных актов, объединяющих нормы, как правило, одной отрасли права (например, Гражданский кодекс Российской Федерации), объясняется тем, что законодатель должен учитывать служебную роль принимаемых им законов .ЛитератураНормативные правовые акты.
Трудовой кодекс РФ. - Новосибирск, 2004.
Гражданский кодекс РФ. Ч.2 - М., 2004.
Научная литература.
1. Андреев М. Основы предпринимательской деятельности. - М., 1995.
2. Бердычевский В.С. Трудовое право. - Ростов н/Д, 2002. - 510с.
3. Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России. - М., 2003. - 493с.
4. Жилинский С.Э. Правовая основа предпринимательской деятельности. - М., 1998.
5. Коршунова Н.М., Эриашвилли Н.Д. Предпринимательское право. - М., 2000
6. Лапуста М.Г., Поршнев А.Г., Старостин Ю.Л., Скамай Л.Г. Предпринимательство. - М., 2000.
7. Молодцов М.В., Крапивин О.М.. Власов В.И. Трудовое право России. - М., 2001.
8. Пустозерова В., Соловьев А. Материальная ответственность. - М., 1996.
9. Панин С.А. Комментарий к Трудовому кодексу РФ. - М., 2003
10. Полетаев Ю.Н. материально ответственные лица: трудовые права, обязанности, ответственность. - М., 1998.
|
|
