УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантБюрократическая теория организации ( Курсовая работа, 33 стр. )
ПредметТеория организации
Тип работыкурсовая работа
Объем работы33
Дата поступления12.12.2012
890 ₽

Содержание

Введение 3 1. Ретроспективный анализ базовых категорий курса 4 2. Эволюция организационной и организационно-управленческой мысли. Бюрократическая теория организации 8 3. Исследование организационной структуры предприятия 14 Заключение 30 Список литературы 31 Приложение 32

Введение

Любая организационная система подразделяется на две подсистемы: материально обеспечивающая подсистема, занимающаяся переработкой поступающих в ее распоряжение ресурсов в товары и услуги, и подсистема управления в задачи которой входит руководство, контроль за деятельностью организационной системы. Данная подсистема называется управленческой системой, которая имеет свою структуру, обеспечивающую условия для рационального разделения труда и взаимной кооперации. В рамках данной структуры менеджеры имеют свои задачи, доли ответственности, при этом они вступают в отношения руководства и взаимодействия, контроля и сотрудничества. Эти структуры отражают и обеспечивают разделение труда в рамках которого осуществляется процесс управления предприятием. Менеджменту любого предприятия предстоит тщательно продумать организационный аспект управления, созданию структуры, которая лучше отвечает целям и задачам организации, а так же воздействующим на нее внутренним и внешним факторам. В условиях перехода российских предприятий и компаний к рынку формирования рациональных и эффективных организационных структур управления, приобретает не малую значимость. Так как именно ОСУ позволяет распределять и координировать работу всех элементов предприятия, предотвратить дисфункцию управления на основе объективных факторов. Цель данной работы рассмотреть бюрократическую теорию организации. В соответствии с целью перед работой поставлены следующие задачи: 1. Провести ретроспективный анализ базовых категорий курса 2. Рассмотреть бюрократическую теорию организации 3. Проанализировать организационную структуру организации.

Литература

1. Виханский О.С., Наумов А.И. Менеджмент : человек, стратегия, организация, процесс: Учебник. - М.: Изд-во МГУ, 2001. 2. Кунц Г.,О Доннел С. Управление: системный и ситуационный анализ управленческих функций. - М.: Прогресс, 2003.-623с. 3. Лафта Дж. К. Теория организации: Учебное пособие. - М.: ТК Велби, Изд-во Проспект, 2003. -586с. 4. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. - М.: Дело, 2001.-538с. 5. Смирнов Э.А. Теория организации: Учебное пособие. М.: Инфра-М, 2002.-672с. 6. Теория организации. Учебник. Под ред. Фадеева Н.К. - М.: Инфра-М, 2003.-722с. 7. Теория организации. Учебник. Издание 2-е, переработанное и дополненное. Под редакцией к.э.н., А.С. Булатова. - М.: Экономика, 2002.-589с. 8. Управление организацией./Под ред. А.Г.Поршнева и др. - М.: ИНФРА-М, 2000.
Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте