Система управления и качество работы управляемого коллектива
Предмет
Социология
Тип работы
реферат
Объем работы
20
Дата поступления
20.12.2012
690 ₽
Содержание
Введение 3
Понятие социального управления 4
Социальная система управления 8
Система управления и качество работы управляемого коллектива 15
Заключение 19
Список литературы 20
Введение
Управление - одна из самых сложных и вместе с тем самых тонких сфер общественной жизни. Его значение постоянно возрастает. В течение всего ХХ века мы сталкиваемся с попытками его рационализации и "онаучивания". Управление внутренне необходимо как для общества в целом, так и для каждой из его частей, поэтому степень организации механизмов управления может рассматриваться в качестве одного из существенных показателей уровня развития и самого общества, каждой из его сфер. Прежде всего, трудовая деятельность, разделение труда, совместный труд предполагают в большей или в меньшей степени управление. И там, где процесс производства приобретает характер общественно организованного, с необходимостью возникает особый вид труда - управление.
Социальное управление исследуется в настоящее время в трех аспектах: хозяйственном (управление экономикой), социально-политичес-ком и социально-психологическом. Необходимо иметь в виду, что управление, действуя в целостном общественном организме, представляет собой единый и неделимый на отдельные элементы процесс. Управление относится к такой деятельности, которая должна быть максимально деперсонифицирована, к которой применимы общие клише, стандартные методы, организационные методы и инструкции.
Литература
1. Андрющенко В.П. Социология: наука об обществе. Харьков, 1996.
2. Герчикова И.Н. Менеджмент. М.:''ЮНИТИ'', 1994.
3. Карлоф Б. Деловая стратегия. М.: Экономика, 1991.
4. Пригожин А.И. Современная социология организаций. М.:Интерпракс, 1995.