УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантСистема управления и качество работы управляемого коллектива
ПредметСоциология
Тип работыреферат
Объем работы20
Дата поступления20.12.2012
690 ₽

Содержание

Введение 3 Понятие социального управления 4 Социальная система управления 8 Система управления и качество работы управляемого коллектива 15 Заключение 19 Список литературы 20

Введение

Управление - одна из самых сложных и вместе с тем самых тонких сфер общественной жизни. Его значение постоянно возрастает. В течение всего ХХ века мы сталкиваемся с попытками его рационализации и "онаучивания". Управление внутренне необходимо как для общества в целом, так и для каждой из его частей, поэтому степень организации механизмов управления может рассматриваться в качестве одного из существенных показателей уровня развития и самого общества, каждой из его сфер. Прежде всего, трудовая деятельность, разделение труда, совместный труд предполагают в большей или в меньшей степени управление. И там, где процесс производства приобретает характер общественно организованного, с необходимостью возникает особый вид труда - управление. Социальное управление исследуется в настоящее время в трех аспектах: хозяйственном (управление экономикой), социально-политичес-ком и социально-психологическом. Необходимо иметь в виду, что управление, действуя в целостном общественном организме, представляет собой единый и неделимый на отдельные элементы процесс. Управление относится к такой деятельности, которая должна быть максимально деперсонифицирована, к которой применимы общие клише, стандартные методы, организационные методы и инструкции.

Литература

1. Андрющенко В.П. Социология: наука об обществе. Харьков, 1996. 2. Герчикова И.Н. Менеджмент. М.:''ЮНИТИ'', 1994. 3. Карлоф Б. Деловая стратегия. М.: Экономика, 1991. 4. Пригожин А.И. Современная социология организаций. М.:Интерпракс, 1995.
Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте