УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантАнализ приемов теории решения изобретательских задач в исследованиях систем управления
ПредметМенеджмент
Тип работыкурсовая работа
Объем работы55
Дата поступления12.12.2012
890 ₽

Содержание

Введение 3 1.Теоретические аспекты изучения теории решения изобретательских задач 5 1.1. ТРИЗ - понятие и сущность 5 1.2. Алгоритм решения изобретательских задач 9 1.3. Анализ теории решения изобретательских задач 11 2. Анализ системы управления на предприятии 17 2.1.Общая характеристика организации 17 2.2.Описание существующей системы управления 19 2.3.Описание структуры и характеристик элементов внешней среды 26 2.4. SWOT-анализ существующей организационной структуры 33 3.Проектирование новой системы управления с помощью теории решения изобретательских задач 39 3.1. Цель и назначение организации в целом 39 3.2. Проектирование новой системы управления 43 Заключение 51 Список использованной литературы 53

Введение

Актуальность исследования. Процесс изобретательства требует правильной организации мышления, преодоления психологической инерции, стремления к идеальному решению, разрешения противоречия, скрытого в любой нестандартной задаче. ТРИЗ признана во всем мире и применяется для решения творческих задач во многих областях человеческой деятельности, начиная с конструирования и проектирования и заканчивая рекламой, PR, управлением. Примерно начиная с середины 40-х годов в Америке и Европе появляются публикации сразу о нескольких методах решения творческих задач: Синектике, Мозговом Штурме, Методе Фокальных Объектов, Морфологическом Анализе. Они основаны на принципе активизации выдвижения и перебора вариантов. Осборн, Цвикки, Гордон впервые доказали на практике возможность - пусть в ограниченных пределах - управлять творческим процессом. По мифу об озарении, не поддающемся управлению, были нанесены первые удары. К сожалению, методы активизации сохранили бесчисленные пробы и ошибки. Это предопределило их поражение при решении задач ценою в сотни и тысячи проб. В дальнейшем они не развивались и остались в рамках исходных формул. Также неудачей закончилась попытка их объединения. Основная идея ТРИЗ: развитие технических систем определяется объективными, познаваемыми закономерностями. Этим законам подчиняется развитие любых технических систем - от кофеварки до космической станции. Цель разработки - дать каждому человеку (независимо от таланта и способностей) реальную возможность делать изобретения. В этом заключается актуальность данной темы. Ведь темпы технического прогресса напрямую зависят от изобретателей, а экономические успехи - от темпов технического прогресса. Многие изобретения, открытия, идеи опаздывают, как минимум, на несколько лет и, следовательно, порой уже бывают бесполезны. В России над проблемой рождения и развития плодотворных идей работал Генрих Саулович Альтшуллер. В то время у него сформировалось и окрепло убеждение, что изобретатели, даже самые сильные, работают неэффективным методом многочисленных проб и горестных ошибок. Многие изобретения, открытия, идеи опаздывают, как минимум, на несколько лет. И, следовательно, бесперспективно раскрывать и использовать такие "секреты творчества". Теоретической основой исследования послужили труды Генриха Сауловича Альтшуллера, Злотина Э., Петрова В., Шапиро Р. Б. Целью данной работы является анализ приемов теории решения изобретательских задач в исследованиях систем управления. Задачами курсовой работы являются следующие: 1. Определить теоретические аспекты изучения теории решения изобретательских задач; 2. Проанализировать систему управления на предприятия; 3. Разработать новую систему управления но основе методов теории решения изобретательских задач. Данная курсовая работа состоит из введения, основной части, заключения и списка использованной литературы.

Литература

1. Акимова Т.А. Теория организации: Уч. пособие для вузов. - М.: ЮНИТИ ДАНА, 2003. - с. 367 2. Альтшуллер Г.С. КАК HАУЧИТЬСЯ ИЗОБРЕТАТЬ, Тамбовское кн. изд-во, 1961; 3. Альтшуллеp Г.С. ОСHОВЫ ИЗОБРЕТАТЕЛЬСТВА, Воронеж: Центрально-Черноземное изд-во, 1964; 4. Альтшуллеp Г.С. АЛГОРИТМ ИЗОБРЕТЕHИЯ, 1-е изд.: М.: Московский рабочий, 1969; 2-е изд., 1973; 5. Альтшуллеp Г.С. ТВОРЧЕСТВО КАК ТОЧHАЯ HАУКА, М.: Советское радио, 1979; 6. Альтшуллеp Г.С., Селюцкий А.Б. КРЫЛЬЯ ДЛЯ ИКАРА, Петрозаводск: Карелия, 198О; 7. Альтов Г. И ТУТ ПОЯВИЛСЯ ИЗОБРЕТАТЕЛЬ, 1-е изд., М.: Дет. лит-ра, 1984; 2-е изд., 1987; 3-е изд., перераб. и доп., 1989; 8. Альтшуллеp Г.С., Злотин Б.Л. и др., ПРОФЕССИЯ - ПОИСК HОВОГО, Кишинев: Каpтя Молдовеняскэ, 1985; 9. Альтшуллеp Г.С. HАЙТИ ИДЕЮ, Hовосибиpск: Hаука, 1-е издание, 1986; 2-е издание, 1991; 10. Альтшуллер Г.С., Злотин Б.Л., Зусман А.В. ПОИСК HОВЫХ ИДЕЙ: ОТ ОЗАРЕHИЯ К ТЕХHОЛОГИИ (теория и практика решения изобретательских задач), Кишинев: Каpтя Молдовеняскэ, 1989; 11. Альтшуллер Г.С., Верткин И.М. КАК СТАТЬ ГЕНИЕМ: Жизненная стратегия творческой личности, Минск: Беларусь, 1994. 12. Веснин В.Р. Менеджмент для всех. - М.: Юрист, 1994 - 241 с. 13. Виханский О.С., Наумова А.И. Менеджмент: Учебник - 3-е изд. - М.: Экономистъ, 2001 - 432 с. 14. Волкогонова О.В. Зуб А.Т. Стратегический менеджмент: учеб. - М.: ИД "ФОРУМ" ИНФРА-М, 2007. - 256 с. 15. Зайцев Н.Л. Экономика организации: Учеб. - М.: "Экзамен", 2004. - 624 с. 16. Коренченко Р.А. Общая теория организации: Учебник для вузов - М.: ЮНИТИ ДАНА, 2003. - с. 286 17. Лукичева Л.И. Управление организацией: Учебное пособие. - М.: Отела - Л, 2004 - 360 с. 18. Мескон М. Основы менеджмента - М.: изд. "Дело", 1998. - с. 800 19. Минцберг Г. Структура в кулаке: создание эффективной организации/пер. с англ. под ред. Ю.Н. Каптуревского - СПб: Питер, 2002. - с. 512 20. Мухин В.И. Основы теории управления: Учебник для вузов - М.: Изд-во "Экзамен", 2003. - с. 256 21. Основы менеджмента: Учеб. для вузов/под ред. Д.Д. Вачугова - М.: Высш. школа, 2001. - с. 367 22. Петрова Н.П. Творческие решения в бизнесе. - СПб.: Речь, 2004. - 336 с. 23. Пригожин А.И. Методы развития организаций. - М.: МЦФЭР, 2003, 864 с. 24. Самоукина Н.В. Эффективная мотивация персонала при минимальных финансовых затратах - М.: Вершина, 2007. - 224 с. 25. Сергеев И.В. Экономика предприятия. - М.: Финансы и статистика, 2005 - 156 с. 26. Теория организации: Учебник для вузов - М.: изд-во "Экономика", 2003. - с. 431 27. Теория управления. Учебник/под общ. ред. А.Л. Гапоненко - М.: Изд-во РАГС, 2005. - с. 558 28. Шепеленко Г.И. Экономика, организация и планирование производства на предприятии: Учебное пособие для студентов экономического факультета. 2-е изд. - РнД.: изд. центр "Март", 2001. - 356 с. 29. Экономика предприятия: Учеб./ Под. ред. И.Э. Берзинь - М.: Дрофа, 2004 - 368 с.
Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте