УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантСоциальная функция трудового права
ПредметТрудовое право
Тип работыкурсовая работа
Объем работы33
Дата поступления12.12.2012
890 ₽

Содержание

Содержание Введение 3 1. Понятие трудового права. Сфера действия норм трудового права 5 2. Цели и задачи и роль трудового права 9 3. Функции трудового права 20 4. Социальная функция трудового права 23 Заключение 30 Список литературы 33

Введение

Введение Труд - это целенаправленная деятельность человека, реализация его физических и умственных способностей для получения определенных материальных или духовных благ. Труд может быть индивидуальным (на своем садово-огородном участке или кустаря-одиночки и т.д.) и в общественной кооперации труда (на производстве). Нормы трудового права регулируют труд только в общественной кооперации труда и не регулируют индивидуальный труд. Общественная организация труда - это совместный труд как кооперация труда для получения определенного продукта данного производства, в том числе и духовного (оркестровая музыка, театр и т.д.), деятельности по управлению или оказанию определенных услуг сферы обслуживания населения (медицина, образование и т.д.). Общественная организация труда в любом обществе имеет две стороны: техническую и социальную. Право не регулирует техническую сторону (технологические процессы производства определенного продукта, работу техники, машин и т.д.). Здесь применяются технические правила, которые в разных странах могут быть одинаковыми. Право регулирует социальную сторону общественной организации труда - общественные (социальные) отношения по труду на производстве. До советского периода не было самостоятельной отрасли трудового права, трудовые отношения на производстве регулировались отраслью гражданского права наравне с отношениями найма услуг по дому, хотя и были отдельные фабричные законы о промышленном труде (например, Устав о промышленном труде 1913 г. и несколько уставов по труду в отдельных отраслях, предусматривавших нормы по труду в сельском хозяйстве, железнодорожном транспорте, торговле и др.). Всего в царской России было около полутора десятков разрозненных нормативных актов о труде, включая и акты о создании и действии фабричной инспекции. Но они не создавали самостоятельной отрасли трудового права, а договор личного найма регулировало гражданское право наряду с договором найма вещей, услуг. Лишь первый КЗоТ 1918 г. впервые в мире породил самостоятельную отрасль трудового права, регулирующую поведение людей по труду в общественной кооперации труда. В других странах самостоятельные отрасли трудового права стали появляться главным образом после второй мировой войны (1946-1947 гг.), ныне большинство развитых стран мира имеют самостоятельные отрасли трудового права. Трудовым правом называется одна из важнейших отраслей российского права, регулирующая при активном участии ее субъектов трудовые отношения работников с работодателями и другие непосредственно с ними связанные, производные от трудовых отношения (т.е. все отношения по труду на производстве) и устанавливающая права и обязанности субъектов трудового права и ответственность за их нарушение, сочетая интересы субъектов трудового права и всего общества, государства. Актуальность данной темы заключается в том, что трудовое право - отрасль регулирующая взаимоотношения работодателя и работника, регламентирующая различные стороны труда человека. Эффективность трудового законодательства влияет в конечном итоге на эффективность производства и экономики. Вопросами изучения роли и функций трудового права занимались такие видные юристы как Ю.П. Орловский, Матюнин В.Н., Николаев Ф.В., Пиляева В. В., А. Д. Зайкин., Толкунова В. Н., О.В. Смирнова, Покровская М. М., Строгович Ю. М., Мирзоян Г. В. и другие. Таким образом, целью данной работы является рассмотрение роли и функций трудового права. Для достижения данной цели необходимо решить следующие задачи: Рассмотреть понятие трудового права и сферу действия норм трудового права; Рассмотреть цели и задачи трудового законодательства; Дать понятие функциям трудового права; Раскрыть сущность социальной функции трудового права

Литература

Список литературы 1. Конституция Российской Федерации. Принята всенародным голосованием 12 декабря 1993 года (в ред. от 25.07.2003). - Справочная система гарант. 2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 года N 197-ФЗ (ред. от 09.05.2005). - Справочная система Гарант. 3. Закон "О коллективных договорах и соглашениях" от 11 марта 1992 года N 2490-1 (ред. от 29.06.2004). - Справочная система Гарант. 4. Гусов К.Н., Толкунова В.Н. Трудовое право России. - М.: Юристъ, 2005. 5. Залесский В. В. Основы трудового права: учебник для вузов. - М.: Филинъ, 2004. 6. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / под ред. К.Н.Гусова - ООО "ТК Велби", ООО "Издательство Проспект", 2005. 7. Комментарий к Трудовому кодексу РФ / Ответственный редактор Ю.П. Орловский - М.: Юридическая фирма "КОНТРАКТ", ИНФРА-М", 2006. 8. Лушникова М.В. Правовой механизм социального партнерства в регулировании трудовых и социально-обеспечительных отношений: Автореф. дис. ... докт. юрид. наук. - М.: Вагриус, 2004. 9. Матюнин В.Н. Современные проблемы трудового законодательства. - М.: Юристъ, 2005. 10. Николаев Ф.В. Трудовое право. - М.: Юристъ, 2004. 11. Пиляева В. В. Трудовой кодекс Российской Федерации: в схемах и определениях. - М.: ООО "ТК Велби", 2006. 12. Российское трудовое право. Учебник для вузов. Ответственный редактор - А. Д. Зайкин. - М.: Издательская группа ИНФРА-М-НОРМА, 2004. 13. Толкунова В. Н. Трудовое право. Курс лекций. - М.: ООО "ТК Велби", 2004. 14. Толкунова В.Н. Трудовое право. Курс лекций. - М.: Юристъ, 2002. 15. Трудовое право / Под ред. О.В. Смирнова - М.:Издательство "Проспект", 2003. 16. Трудовое право. Учебник. / Издание третье, переработанное и дополненное. / Под ред. А.П. Сергеева, Ю.К. Толстого. М.: ПРОСПЕКТ, 2005. 17. Трудовое право: Учебник / Под ред. О.В. Смирнова. - М.: Дело, 2003. 18. Лебедев В. Взаимодействие систем трудового права и трудового законодательства // Российская юстиция. - 2003. - N 11. - С. 12 - 17. 19. Луганцев В.М. Проблемные вопросы сферы действия современного трудового права // Государство и право. - 2004. - N 5. - С. 24 - 33. 20. Мирзоян Г. Задачи трудового законодательства // Кадровое дело - 2004 - № 5 - с. 40 - 46. 21. Подвысоцкий П.Т. Действие законов и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, по кругу лиц, во времени и в пространстве // Трудовое право. - 2004. - N 8. - С. 51 - 57. 22. Покровская М. М., Строгович Ю. М. Социальная необходимость трудового права // Кадры предприятия - 2005 - № 5. - с. 18 - 23. 23. Снигирева И.О. Материалы конференции: "Проблемы, концепции и разработки нового Трудового кодекса РФ" // Государство и право. - 2000. - N 10. С. - 59 - 66."
Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте