СодержаниеСодержание:
Введение 3
1. Парадигма «активной старости» как теоретическая основа трудовой занятости в пенсионном возрасте 6
1.1 Теоретические подходы к социальной активности пожилых людей в пожилом возрасте 6
1.2 Направления изменение социальных стереотипов, способствующих повышению социальной и трудовой активности пенсионеров. 9
2. Современная пенсионная реформа в контексте рынка труда 12
2.1 Пенсионная реформа и работающие пенсионеры 12
2.2 Стимулы на индивидуальном уровне для продолжения работать 14
2.3 Трудовая занятость пенсионеров Москвы 19
3. Проведение социологического исследования 26
3.1 Проблема, объект и предмет исследования 26
3.2. Определение цели и задачи исследования 26
3.3. Уточнение и интерпретация основных понятий 26
3.4. Предварительный системный анализ 27
3.5. Выдвижение рабочих гипотез 27
3.6. Стратегический план исследования 27
3.7. Программное требование к выборке 28
3.8. Общие требования к программе 28
3.9. Результаты исследования 28
Заключение 32
Список литературы 35
Приложение 37ВведениеВведение
Проблема занятости является одной из фундаментальных в развитии и функционировании человеческого общества. Безработица (незанятость) – яв-ление, свойственное определенной стадии товарного производства.
Рынок, как и любой другой социально-экономический институт, имеет и положительные, и отрицательные стороны. Рынок – один из регуляторов общественных отношений, и без рынка не обойтись, пока существует товар-ное производство. Однако рыночные отношения не способствуют всеобщей занятости населения.
Актуальность исследования обусловлена переходным периодом в экономической конъюнктуре, когда на первый план выступа ют факторы иного порядка, которые обусловлены, как, например, ныне в России, уровнем и характером складывающихся рыночных отношений, среди них: приватиза-ция, акционирование предприятий, аренда и т.д., ведущие к оптимизации численности занятых; ликвидация или сокращение убыточных и нерента-бельных предприятий и др. Поэтому в условиях системного кризиса в стране проблемы безработицы обостряются.
Как показывают социологические исследования, в числе безработных ныне в России оказываются, в первую очередь, неквалифицированные и ма-локвалифицированные работники, не готовые к переквалификации, работни-ки нерентабельных, убыточных предприятий, «слабые» демографические группы: молодежь, пожилые работники, женщины с детьми. Молодежь, женщины, работники предпенсионного и пенсионного возраста составляют до 70% безработных и более.
Проблема исследования объясняется тем, что в целом государствен-ная политика занятости представлена несколькими направлениями:
• защита трудящихся в виде закреплении социального партнерства между работником работодателем;
• содействие в трудоустройстве незанятого населения;
• оказание помощи в профессиональной подготовке и переподготовке;
• стимулирование образования гибкого рынка труда.
В этих условиях найти работу лицам пенсионного возраста практиче-ски нереально. Это нередко объясняется, возрастным консерватизмом пен-сионера и его нежеланием переквалифицироваться. Это приводит к резкому снижению как возможности работать, так и с ограничениями по длительно-сти, графика трудового дня и размеру оплаты. Кроме того, пенсионеры, осо-бенно занятые по рабочим профессиям, в большей степени подвержены рис-ку получения трудового увечья или профессионального заболевания, что так же не повышает заинтересованность предпринимателей работать с пенсионе-рами, не смотря на определенные социальные гарантии и льготы со стороны государства. В то же время «отлучение» пенсионера от активной социальной жизни приводит к серьезным социально-психологическим нарушениям.
Степень разработанности темы достаточно обширна, к работам в этой области относятся как монографии по социологии и социальной психологии, например работы В.Д. Шапиро, Е.И. Холостовой, А.И. Осадчих, А.А. Реана, работы посвященные занятости на рынке труда, например, работы под автор-ством Н.А. Волгина, В.С. Буланова, а также специальные работы, посвящен-ные темам работающих пенсионеров: М. Баскакова и В. Баскаков, А.А. Дыс¬кин, Т.М. Пылина, Н.И. Кондакова, Э.В. Иванкова, С.И. Реутова и др.
Новизна исследования заключается в том, что его результаты могут стать направлением оптимизации занятости пенсионеров и дадут возмож-ность сосредоточить ее преимущественно в областях с низким уровнем без-работицы, что может решить некоторые социально-экономические проблемы и создать действенные стимулы развития предпринимательской активности населения, маленького и семейного бизнеса, занятости граждан.
Цель исследования трудовая занятость пенсионеров в Москве и Мос-ковской области.
Предмет исследования – трудовая занятость.
Объект исследования – пенсионеры Москвы и Московской области.
Гипотеза исследования: среди пенсионеров считающих себя доста-точно здоровыми, доля женщин стремящихся устроиться работать выше, до-ли мужчин.
На основании сформулированной актуальности, цели, предмета и объ-екта исследования определим задачи, которые рассмотрим в данном курсо-вом проекте:
• исследование теоретические подходы к "активной старости";
• выявление направлений изменения социальных стереотипов, способст-вующих повышению социальной и трудовой активности пенсионеров;
• анализ направлений современной пенсионной реформы и ее взаимосвязи с рынком труда
• влияние пенсионной реформы на жизнь работающих пенсионеров
• рассмотрение индивидуальных стимулов необходимых желания пенсио-нера продолжать работать
• изучение трудовой занятости пенсионеров Москвы.
Методологической основой исследования стали работы А.А. Дыскин, Т.М. Пылина, М. Баскаковой, В. Баскакова, Н.И. Кондаковой, Э.В. Иванко¬вой, на основе которых были выбраны методы исследования – эмпириче-ское исследование методом анкетирования.
Эмпирическая база исследования: исследование проводилось в ГУ ЦСО «Западное Дергунино», в исследовании принимало участие – 113 чел.
Практическая значимость исследования заключаются в том, что его результаты позволят определить направления поиска мест работы для пен-сионеров желающих найти работу.
1. Парадигма «активной старости» как теоретическая ос-нова трудовой занятости в пенсионном возрасте
1.1 Теоретические подходы к социальной активности пожилых людей в пожилом возрасте
Многие психологии и социологи пытаются разработать возможные сценарии жизни общества пожилых. Существует множество точек зрения на состояние индивида в пенсионном возрасте. Наиболее распространенными являются два противоположных взгляда.
Первый – типичный, к сожалению, для большинства аналитиков – пес-симистический взгляд, основанный на традиционной концепции "зависимо-сти" нетрудоспособных граждан как экономически неактивного населения. Его основные положения состоят в следующих посылках:
• трудоспособное население сокращается, вследствие падения рождаемости и увеличения продолжительности жизни оно вынуждено содержать все большее и большее число нетрудоспособных граждан;
• в современных условиях развития технологической революции требуется все более продолжительное время на подготовку кадров. Поэтому с каж-дым годом оттягивается выход молодежи на рынок труда. Однако и обу-ченной молодежи трудно будет внести новации в производство матери-альных благ, преодолеть консерватизм пожилых людей, занимающих на производстве руководящие ключевые посты. Отсюда напрашивается вы-вод о том, что активность пожилых связано, прежде всего, с ослаблением экономики в целом.
• негативное влияние на социально-экономическую, жизнь общества усугу-бится тем, что это общество вынуждено будет тратить большие средства на уход за пожиЛитератураСписок литературы
1. Баскакова М., Баскаков В. Отверженные обществом: социально-демографический портрет пенсионеров и инвалидов труда // Известия. – №(51) 6 октября 2000 г.
2. Дыскин А.А., Пылина Т.М. Состояние здоровья и его самооценка при продолжении профессионального труда в пожилом возрасте // Социологические исследования. – №4. – 2002.
3. Добреньков В.И., Кравченко А.И. Методы социологического исследования – М.: ИНФРА-М, 2004
4. Добреньков В.И., Кравченко А.И. Социология – М.: ИНФРА-М, 2000
5. Жить, как все. О правах и льготах для инвалидов // Под ред. Реутова С.И. – Пермь: РИЦ, «Здравствуй», 1994
6. Кондакова Н.И., Иванкова Э.В. Трудовая занятость ветеранов Москвы // Социологические исследования. – №11. – 2001. – С.29-35
7. Комсомольская правда. 16 ноября. – 2000 г.
8. Мачульская Е.Е. Право социального обеспечения – М., Книжный мир, 2002
9. Популярная энциклопедия пожилого человека – СПб.: Питер, 1999
10. Пожилой человек: проблемы возраста и аспекты соци¬альной защиты – Ульяновск: изд-во УПГУ, 1995
11. Психология человека от рождения до смерти. Под ред. А.А. Реана – СПб.: ПРАЙМ-ЕВРОЗНАК, 2002
12. Российская энциклопедия социальной работы: В 2 т. – М.: ИНФРА-М, 1997
13. Рынок труда // под ред. Буланова В.С., Волгина Н.А. – М.: Экзамен, 2000
14. Рынок труда и доходы населения // под ред. Волгина Н.А. – М.: Филинъ, 2002
15. Социальная работа с пожилыми. Настольная книга спе¬циа¬лис¬та // под ред. Холостовой Е.И., Осадчих А.И. – М.: Ин т социальной работы, 1996
16. Социология // под ред. Осипова Г.В., Москвичева Л.Н. – Аспект-Пресс, 1998
17. Теория и методика социальной работы // Под ред. Я.Д. Павленка – М.: ИНФРА-М, 1995
18. Теория социальной работы // под ред. Холостовой Е.И. – М., Юристъ, 2001
19. Технологии социальной работы в различных сферах жизнедеятельности // под ред. Павленка П.Д. – М.: Дашков и К?, 2004
20. Холостова Е.И. Социальная работа с пожилыми людьми – М.: Дашков и К?, 2004
21. Шапиро В.Д. Человек на пенсии: Социальные проблемы и образ жизни – М.: Мысль, 2000
22. Ядов В.А. Стратегия социологического исследования. Описание, объяснение, понимание социальной реальности – М.: Добросвет, 2003
Приложение
БЛАНК АНКЕТЫ
Уважаемый участник опроса!
Приглашаем Вас принять участие в социологическом исследовании по проблеме «Занятость пенсионеров в Москве и Московской области». Нам хотелось бы узнать Ваше мнение по данному вопросу, что позволит выявлению направлений дальнейшей работы нашего центра по трудоустройству пенсионеров и организации совместной деятельности всех органов власти и управления и всех учреждений и отраслей социальной сферы на территории Москвы и Московской области.
При заполнении анкеты вам следует обвести галочку ? слева от варианта ответа, который наиболее полно отражает Вашу точку зрения по данному вопросу. Если среди предлагаемых вариантов ответа Вашей точке зрения соответствует более одного варианта, то Вы можете выбрать несколько позиций.
Внимание! Наш опрос анонимный. Подписывать анкету не нужно. Мы заранее благодарны Вам за помощь, которую Вы окажете, приняв участие в нашем опросе.
С результатами данного исследования при желании Вы сможете ознакомиться на страницах местной периодической печати
1. Ваш пол?
? мужской
? женский
2. Ваш возраст
? 40-50 лет
? 50-55 лет
? 55-60 лет
? 60-65 лет
? 65-70 лет
? 70-80 лет
3. Вы являетесь пенсионером:
? возрасту
|
|
