УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантСравнительный анализ личностных особенностей работающих женщин с различным социальным статусом и семейным положением 4353
ПредметСоциология
Тип работыкурсовая работа
Объем работы58
Дата поступления20.12.2012
950 ₽

Содержание

Введение 3 Глава I. Успешность как психологическая проблема 6 1.1. Анализ понятия "успешность" в психологии. Социальный статус 6 1.2. Успешность с точки зрения гендерной психологии 14 1.3. Личностные особенности работающих женщин с различным социальным статусом и семейным положением 25 Выводы: 36 Глава II. Сравнительный анализ личностных особенностей работающих женщин с различным социальным статусом и семейным положением 38 2.1. Объект, предмет, гипотеза исследования 38 2.2. Методы исследования и обработки данных 39 2.3. Процедура исследования 41 2.4 Описание, анализ, интерпретация результатов исследования 42 Заключение 43 Список литературы 44 Приложение 1. 47 Приложение 2. 49 Приложение 3. 53 Приложение 4. 54 Приложение 5. 54 Приложение 6. 57

Введение

Большинство людей связывают личный успех с профессиональными достижениями и семьей. Однако для российских женщин эти две составляющие успеха давно сделались знаком конфликта. В советское время была предпринята попытка разрешить этот конфликт посредством формирования особого типа "женщины-работника". Со стороны общества к "женщине-работнику" предъявлялись заниженные профессиональные требования, а сама "женщина-работник" не была ориентирована на профессиональные достижения и успех. Противопоставление профессиональной и семейной женских карьер характерно не только для России. При этом, как правило, семейная карьера связывается со статусом замужней женщины, а профессиональная - со статусом незамужней. В 1991-1994 годах были проведены социологические исследования, которые позволили судить, насколько люди в разных странах придерживаются такого рода взглядов и насколько сами взгляды со временем меняются. Исследования проводились в России и ряде европейских стран: западной и восточной Германии, Польше, Венгрии . Результаты исследований показали, что признание важности профессиональной сферы в жизни женщины для городских жителей Европы стало культурной нормой. Среди женщин, "сочетающих" семью и профессиональную деятельность, встречаются ориентированные как на семью, так и на карьеру. Выявилось

Литература

11. Дирленд М. Столкновение интересов // http://gipokrat.info 12. Егорова Л.С. Динамика ценностных ориентаций женщин (70 - 90-е гг.) // Женщина в зеркале социологии. - Вып. 2. - 1998. 13. Жизненные устремления: идеал и реальность // Институт социально-политических исследований Российской академии наук // http://www.ispr.ru 14. Завьялова В., Ефимчук И. Женщина в финансах // Карьера. - 2003. - №3. 15. Здравомыслова О. Две карьеры российских женщин // Женщина плюс… - 1997. - №6. 16. Здравомыслова О. М. Перемена участи // Итоги. - 1998. - № 8(93). С. 42-45. 17. Здравомыслова О. О возможности изменения статуса женщины в семье // http://www.owl.ru 18. Знание - сила. - 1984. - № 6. С. 49. 19. Ильин Е.П. Дифференциальная психофизиология мужчины и женщины. - М.: Прогресс, 2005. - 430 с. 20. Каган В.Е. Стереотипы мужественности и женственности и образ "Я" // Вопросы психологии. - 1989. - № 3. 21. Клименкова Т.А. Женщина как феномен культуры: Взгляд из России. - М.: Изд. РГУ, 1996. - 280 с. 22. Коврикова О.И. Гендерные стереотипы в наследство и их проявление сегодня // Жен-щина в
Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте