УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантПсихологический портрет бизнес-менеджера
ПредметПсихология
Тип работыконтрольная работа
Объем работы13
Дата поступления10.05.2012
700 ₽

Содержание

Введение 1. Основные социальные роли бизнес-менеджера 2. Качества преуспевающего бизнес-менеджера 3. Критерии выбора модели поведения Заключение Список литературы

Введение

Специальность менеджера требует от специалиста определенный набор профессиональных качеств. Набор требований к должности менеджера называется социальным статусом. Социальная роль - совокупность действий, которые должен выполнять человек, занимающий данный статус. Таким образом, в контрольной работе исследуется идеальный портрет бизнес-менеджера, к которому необходимо стремиться реальному специалисту.

Литература

1. Каричевский Р.Л. Если вы - руководитель. Элементы психологии менеджмента в повседневной работе. 2-е изд. -М.: Дело, 1996. -384 с. 2. Самыгин С.И., Столяренко Л.Д. Психология управления. -Ростов-на-дону, 1997. -512 с. 3. Шуванов В.И. Социальная психология менеджмента. -М: Интел-синтез, 1997. -256 с. 4. Шепель В.М. Имиджиология: секреты личного обаяния. -М.: Культура и спорт, ЮНИТИ, 1997. -382 с.
Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте