УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантПроект Должностной инструкции менеджера по персоналу 7463
ПредметМенеджмент
Тип работыконтрольная работа
Объем работы3
Дата поступления12.12.2012
700 ₽

Содержание

Проект Должностной инструкции менеджера по персоналу

Введение

1.1. Менеджер по персоналу относится к категории руководителей, принимается и увольняется на работу приказом директора предприятия 1.2. На должность менеджера по персоналу назначается лицо, имеющее высшее профессиональное образование (по специальности менеджмент ), стаж работы по специальности не менее 2 лет 1.3. Менеджер по персоналу подчиняется директору предприятия 1.4. В своей деятельности менеджер по персоналу руководствуется: " законодательными и нормативными документами, регламентирующими производственно-хозяйственную деятельность предприятия; " уставом предприятия; " правилами трудового распорядка; " приказами и распоряжениями директора предприятия; " настоящей должностной инструкцией. 1.5. Менеджер по персоналу должен знать: " законодательные и нормативные правовые акты федеральных, региональных и местных органов государственной власти и управления, регламентирующие деятельность предприятия по управлению персоналом; " законодательство о труде; " основы рыночной экономики, предпринимательства и ведения бизнеса; " конъюнктуру рынка рабочей силы и образовательных услуг; " порядок ценообразования и налогообложения; " основы маркетинга; " современные концепции управления персоналом; " основы трудовой мотивации и системы оценки персонала; " формы и методы обучения и повышения квалификации кадров; " порядок разработки трудовых договоров (контрактов); " методы и организацию менеджмента; " основы технологии производства и перспективы развития предприятия, структуру управления и их кадровый состав; " основы общей и социальной психо

Литература

Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте