УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантФормирование организационной структуры управления ш67433
ПредметЭкономические предметы
Тип работыкурсовая работа
Объем работы47
Дата поступления12.12.2012
890 ₽

Содержание

Задание. 2 Введение. 4 1. Аналитическая часть. 5 1.1. Описание внешней среды организации 5 1.2. Описание внутренней среды. 18 1.3. Анализ внешней и внутренней среды предприятия. 22 1.3.1. SWOT-анализ 22 1.3.2. Конкурентный анализ. 23 1.3.3. Матрица Бостонской Консалтинговой Группы 26 1.3.4. Модель конкурентных сил М. Портера 30 1.3.5. Матрица "товар-рынок" 31 1.3.6. Матрица Мак-Кинзи 32 2. Проектная часть. 34 2.1. Дерево целей организации. 34 2.2. Формирование новой организационной структуры предприятия. 38 2.3. Определение квалификации и численности работников предприятия. 40 3. Оценка эффективности проекта организационной структуры 42 Заключение 45 Список литературы. 46

Введение

Курсовая работа посвящена разделу "Стратегический менеджмент". Целью курсовой работы является проведение стратегического экспресс-анализа ситуации с использованием инструментария современного менеджмента, получившего широкое распространение в практике зарубежных компаний для выработки и обоснования стратегических направлений развития бизнеса. Выполнение курсовой работы включает решение следующих задач: 1. Выявление факторов внешней и внутренней среды объекта исследования, определяющих его стратегическое положение в бизнесе в настоящее время и на перспективу. 2. Анализ факторов внешней и внутренней среды объекта исследования и тенденций их изменения. Выявление сильных и слабых сторон деятельности предприятия, а также возможностей и проблем со стороны его внешнего окружения. 3. Оценка конкурентов. Выявление ключевых факторов успеха и расчет конкурентоспособности предприятия. 4. Анализ портфеля заказов предприятия и выработка заключений по привлекательности и перспективам направлений деятельности предприятия. 5. Генерирование стратегических целей предприятия и формирование его организационной структуры управления. Для решения перечисленных задач в курсовой работе необходимо использовать: 1. Методы матричного анализа: " матрица SWOT; " BKG; " Мак-Кинзи; " Продукт - Рынок. 2. Модель конкурентных сил М. Портера. 3. Шкалы и диаграммы оценки факторов. 4. Экспертные оценки. Обучающийся выполняет работу, исходя из собственного видения и оценки предложенной ситуации, которые он должен обосновать при ее защите. Вариантность работы задается варьированием количественных, объемных и стоимостных параметров, характеризующих ситуацию и бизнес. Введение. Стратегический анализ в данной курсовой работе выполняется на примере корпорации, осуществляющей свою деятельность в аэрокосмической отрасли промышленности России. Информационной основой для данной курсовой работы послужили материалы, опубликованные в открытой печати. Акционерное общество "СИРИУС-А" было создано в 1980 году согласно Указу Президента РФ № 12345, как многопрофильная аэрокосмическая корпорация, включающая конструкторские бюро и заводы. Основными целями создания АО "СИРИУС-А" ставились: " разработка, производство, сервисное обслуживание боевых самолетов по заказам Министерства Обороны РФ; " поставка боевых самолетов на экспорт через соответствующие государственные структуры. 1. Аналитическая часть. 1.1. Описание внешней среды организации Аэрокосмическая отрасль промышленности (АКП) является вершиной научно - технического прогресса и имеет исключительное значение для экономики любой страны. Потребность в продукции отрасли в настоящее время возрастает вследствие изменившейся политической обстановки в мире, географического расширения и децентрализации деятельности фирм, устаревания парка воздушных судов компаний - эксплуатантов, их укрупнения, ужесточения экологических требований, требований безопасности, комфортабельности полетов, появления новых и роста старых рынков сбыта (сервис, коммуникационные услуги). В свою очередь новые требования к аэрокосмической технике и услугам с

Литература

1. Вершигора Е.Е. "Менеджмент". Уч.пособие - 2-ое изд.перераб. и дополн. - М:. ИНФРА - М, 2001г. 283с. 2. Веснин В. Менеджмент персонала. Учебное пособие. М.: Т.Д. "Элит-2000", 2000. - 304 с. 3. Журавлев П.В. УПРАВЛЕНИЕ ЧЕЛОВЕЧЕСКИМИ РЕСУРСАМИ. УЧЕБНОЕ ПОСОБИЕ. М.: Издательство "Экзамен", 2002. - 448с. 4. Кабушкин Н.И. "Основы менеджмента". Уч.пособие 4-ое изд. МН:, Новое издание 2001г. - 336с. 5. Комарова Н.В. "Менеджмент". Конспект лекций. - М.: "Доброе слово", 2002 г. 6. Менеджмент для инженера. Т.1. Основы менеджмента. Под ред. Э.С. Минаева, А. Аббата-Дага: Учебник,- М.: Доброе слово, 2000 г. 7. Минцберг Г. Структура в кулаке: создание эффективной организации. СПб.: Питер, 2001. - 512 с. - (Серия "Деловой бестселлер"). 8. Стратегический менеджмент А. А. Томпсон Мл., А. Дж. Стрикленд III Издательство: Инфра - М; Серия: Университетский учебник 2000 г. 412 стр.
Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте