СодержаниеВведение.............................3
1. Специфика товара на рынке труда................5
2. Ограниченность действия законов спроса и предложения
на рынке труда.......................10
3. Изменения на рынке труда и мобильность рабочей силы.......18
Заключение...........................28
Список литературы.......................29ВведениеВ системе экономических отношений рынок труда занимает важное место. На этом рынке сталкиваются интересы трудоспособных людей и работодателей, которые представляют государственные, муниципальные, общественные и частные организации. Отношения, складывающиеся на рынке труда, имеют ярко выраженный социально-экономический характер. Они затрагивают насущные потребности большинства населения страны.
Через механизм рынка труда устанавливаются уровни занятости населения и оплаты труда. Существенным следствием, происходящих процессов на рынке труда, становится безработица - в целом негативное, но практически неизбежное явление общественной жизни.
Рынок труда является одним из индикаторов, состояние которого позволяет судить о национальном благополучии, стабильности, эффективности социально-экономических преобразований. Складывающаяся многоукладная экономика и ее структурная перестройка предъявляют новые требования к качеству рабочей силы, ее профессионально-квалификационному составу и уровню подготовки, обостряет конкуренцию между работниками. Тем самым актуализируются задачи выяснения влияния факторов, которые формируют процессы на рынке труда, оценки закономерностей, тенденций и перспектив его развития.
Занятость населения составляет необходимое условие для его воспроизводства, так как от нее зависят уровень жизни людей, издержки общества на подбор, подготовку, переподготовку и повышение квалификации кадров, на их трудоустройство, на материальную поддержку людей, которые лишились работы. Поэтому, такие проблемы, как занятость населения, безработица, конкурентоспособность рабочей силы и, в целом рынок труда, актуальны для экономики страны и актуальны для рассмотрения.
На эволюцию российского рынка труда не мог не наложить серьезного отпечатка трансформационный кризис, в условиях которого она протекала. С одной стороны, России, как и странам ЦВЕ, не удалось избежать резкого сжатия совокупного спроса, последовавшего за либерализацией цен и сокращением государственного субсидирования предприятий, что имело крайне негативные последствия с точки зрения спроса на труд и общего уровня занятости. С другой стороны, под влиянием таких факторов как разрыв устоявшихся хозяйственных связей, новая структура относительных цен на товары и факторы производства, резкое обострение конкуренции и т.п. она столкнулась с необходимостью крупномасштабного перераспределения ресурсов, включая рабочую силу.
Объект исследования - рынок труда.
Предмет исследования - спрос и предложение на рынке труда.
Цель исследования - изучить особенности спроса и предложения на рынке труда.
Для достижения данной цели необходимо решить следующие задачи:
1. Рассмотреть специфику товара на рынке труда.
2. Дать характеристику ограниченности действия законов спроса и предложения на рынке труда.
3. Проанализировать изменения на рынке труда и мобильность рабочей силы на примере Кузбасса.Литература1. Адамчук В.В., Романов О.В., Сорокина М.Е. Экономика и социология труда. Учебник для вузов. - М.: ЮНИТИ, 2001. - 407с.
2. Баранов А. Социально-экономические проблемы депопуляции и старения населения // Вопросы экономики. - 2000. - №7. - С.111-120.
3. Буланов В.С., Волгин Н.А. Рынок труда: Учебник. - М.:Экзамен,2000.-448с.
4. Гавриленков Е. Российская экономика: перспектива макроэкономической политики // Вопросы экономики. - 2000. - №4. - С.21-35.
5. Занятость населения. Экономика труда и социально-трудовые отношения: Учебник для вузов/Под ред. Г.Г.Меликьяна. - М.:МГУ,1996.-623с.
6. Занятость и рынок труда. Новые реалии, национальные приоритеты, перспективы. - М.:Наука,.1998.-254с.
7. Курбатова М.В. Рынок труда: теоретические проблемы, тенденции становления российской модели. - Кемерово:Кузбассвузиздат,2001.-200с.
8. Лещинская Г. Молодежный рынок труда // Экономист. - 1996. - №8. - С.62-70.
9. Львов Д. Экономика России свободная от стереотипов монетаризма // Вопросы экономики. - 2000. - №2. - С.90-106.
10. Павленков В.А. Рынок труда. - М., 1992. - 348с.
11. Поварич И.П., Поварич М.Д, Региональный рынок труда: проблемы формирования и управления: Учебное пособие. - Кемерово: Кузбасвузиздат,1998.-224с.
12. Пристанева А.А. Рынок труда: занятость и безработица. - Киев, 1993. - 255с.
13.Фишер С., Дорнбуш Р., Шмалензи Р. Экономика. - М., 1993. - 544с.
14. Хоткина З. Женская безработица и неформальная занятость в России // Вопросы экономики. - 2000. - №3. - С.85-93.
15. Четвернина Т. Положение безработных и государственная политика на рынке труда // Вопросы экономики. - 1997. - №2. - С.35-37.
16. http://www.work.kemsu.ru/statistika/collection.shtml // Официальный сайт Управления федеральной государственной службы занятости населения по Кемеровской области
|
|
