УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантСамозащита трудовых прав
ПредметТрудовое право
Тип работыреферат
Объем работы20
Дата поступления12.12.2012
690 ₽

Содержание

Введение 3 Глава 1. Карьера: права, обязанности, правовой статус работника 5 1.1. Некоторые проблемы определения правового статуса работника 5 1.2. Основные права и обязанности работодателя при осуществлении самозащиты трудовых прав 8 Глава 2. Понятие самозащиты (межотраслевой анализ) 11 2.1. Самозащита - новое и реалии 11 2.2. Практика применения 14 Заключение 18 Список использованной литературы 20

Введение

Правовой основой осуществления самозащиты трудовых прав является ст. 45 Конституции РФ. В соответствии с ч. 2 ст. 45 Конституции РФ каждый вправе защищать свои права и свободы, в том числе и в сфере труда, всеми способами, не запрещенными законом. В связи с чем работники и работодатели с момента принятия Конституции РФ получили возможность защищать свои права способами, которые не запрещены федеральным законом. Из содержания данной конституционной нормы напрашивается вывод о том, что способ самозащиты не может быть использован лишь в случае его запрета федеральным законом. В связи с чем использование способов самозащиты должно происходить с учетом требований федеральных законов. В ст. 12 ГК РФ в качестве способа самозащиты гражданских прав названа самозащита права. В ст. 14 ГК РФ говорится о том, что допускается самозащита гражданских прав, способы самозащиты должны быть соразмерны нарушению и не выходить за пределы действий, необходимых для его пресечения. Данные нормы могут применяться по аналогии для решения вопроса о законности и обоснованности использованных работником или работодателем способов самозащиты трудовых прав. Нормы трудового права реализуются по правилам гражданского процесса. В ст. 1, 11 ГПК РФ предусмотрено применение по аналогии как процессуальных, так и материальных норм. В связи с чем ст. 12, 14 ГК РФ могут применяться при оценке законности и обоснованности действий по самозащите трудовых прав. Цель работы - рассмотреть самозащиту трудовых прав. Задачи, решаемые в ходе работы: - охарактеризовать некоторые проблемы определения правового статуса работника; - рассмотреть основные права и обязанности работодателя при осуществлении самозащиты трудовых прав; - дать понятие самозащиты; - описать основные способы самозащиты.

Литература

1. Конституция РФ 1993. 2. Трудовой кодекс Российской Федерации от 30 декабря 2001 г. N 197-ФЗ. 3. Постановление Пленума Верховного Суда РФ от 17 марта 2004 г. N 2 "О применении судами Российской Федерации Трудового кодекса Российской Федерации". Литература 4. Гусов К.Н., Толкунова З.Н. Трудовое право России. М., 2001. 5. Живихина И.Б. Применение мер оперативного воздействия и самозащиты права собственности: вопросы теории и практики // Российский судья. 2006. N 6. 6. Комментарий к Трудовому кодексу Российской Федерации / Под ред. К.Н. Гусова. - М.: ООО "ТК Велби", 2002. 7. Комментарий к Трудовому кодексу РФ / Ю.Н. Коршунов, Т.Ю. Коршунова, М.И. Кучма, Б.А. Шеломов - М.: Спарк, 2002. 8. Саликова Н.М. О самозащите права работника на своевременную выплату заработной платы // Современное право. 2003. N 7. 9. Трудовое право России / Отв. ред. Лившиц Р.З., Орловский Ю.П.М., 2003. 10. Фомин А.А. Самозащита граждан как средство реализации их юридической ответственности безопасности // Российский судья. 2006. N 2. 11. Эрделевский А.М. Самозащита прав. М., 2001.
Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте