УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантЧеловек в системе управления. психологические проблемы
ПредметПсихология
Тип работыреферат
Объем работы17
Дата поступления10.05.2012
700 ₽

Содержание

Введение 3 1. Власть и влияние: психологическая основа лидерства 4 2. Деловое и эмоциональное лидерство 7 Заключение 16 Литература 17

Введение

Психологические аспекты положения в системе управления заключаются в том, какое место занимает человек в коллективе, группе, кем он является - лидером или изгоем в группе. В основном этим вопросам, которые в настоящее время необычайно актуальны, и будет посвящена данная работа. Лидерство - это способность влиять на индивидуумов и группы людей, чтобы побудить их работать для достижения целей. Имеется множество средств, с помощью которых можно оказывать влияние на других и вести людей за собой. Успех деятельности любой организации напрямую связан с характером руководства, отношениями, которые складываются между руководителями и подчиненными. По мнению западных менеджеров насколько невозможно нормально управлять производством без знания экономики и права, настолько невозможно руководить людьми без знания социальной психологии и психологии управления. В процессе управления происходит делегирование прав и обязанностей для организации взаимодействия различных органов управления и распределения задач, решаемых различными работниками. В ходе написания работы использовались труды таких авторов как Кричевский Р. Л., Шеремета П. (статья "Законы эмоционального лидерства как инструмент эффективного руководителя"), курс лекций Худякова С. С. Лидерство и руководство в малых группах.

Литература

1. Вачугов Д. Д. Венегин. В. Р. Менеджер и стиль руководства. - Социал. -полит. журн. - 1993, №7. - с. 99. 2. Джонсон Р., Каст Ф., Розенцвейг Д. Системы и руководство. - М., 1971. 3. Кнорринг В. И. Искусство управления: - Учебник. -М.: Издательство БЕК, 1997. 4. Шеремет П. Законы эмоционального лидерства как инструмент эффективного руководителя // Вопросы психологии, 2000, №2. 5. Леонтьев А. Н. Психология руководителя. М,: Издание "Наука" 1996. 6. Омаров А. М. Руководитель; размышления о стиле управления. - 2-е изд., доп. - М.: Политиздат. 1987. 7. Стиль и методы руководства: Сборник /сост. Попов С., Подволкий Г., - М.: Московский рабочий, 1985. 8. Худякова С. С. Лидерство и руководство в малых группах. Курс лекций - М., 2002.
Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте