СодержаниеВВЕДЕНИЕ 3
1.СУЩЕСТВУЮЩИЕ ФОРМЫ И МОДЕЛИ МЕНЕДЖМЕНТА 5
1.1. НЕМЕЦКАЯ МОДЕЛЬ УПРАВЛЕНИЯ 5
1.2. АМЕРИКАНСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ 8
1.3. ЯПОНСКИЙ МЕНЕДЖМЕНТ 10
1.4. ФОРМИРОВАНИЕ РОССИЙСКОЙ МОДЕЛИ УПРАВЛЕНИЯ 23
2 АНАЛИЗ И ПОСТРОЕНИЕ ВНУТРЕННЕЙ СРЕДЫ ОРГАНИЗАЦИИ НА ПРИМЕРЕ IBM 31
2.1 РОЛЬ ОТДЕЛА КАДРОВ 31
2.2 ПРИНЦИП УВАЖЕНИЯ К ЛИЧНОСТИ. 32
2.3 ПРИНЦИП ПОЖИЗНЕННОЙ ЗАНЯТОСТИ 35
2.4 ПРИНЦИП ЕДИНОГО СТАТУСА 37
2.5 КАНАЛЫ СВЯЗИ 37
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 40
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 41ВведениеВ современном понимании менеджмент - это эффективное и производительное достижение целей организации (объекта управления) посредством планирования, организации, лидерства и контролем над организациями ресурсами.
Эффективность менеджмента определяется прежде всего обоснованностью методологии и организации решения проблем. Эффективность менеджмента связана с важнейшими внутренними характеристиками организации - координацией деятельности, системами и механизмами разработки, реализации и контроля управленческих решений. Важную роль играет и взаимодействие организации с внешней средой, умение менеджмента организации учесть особенности этой среды, своевременно адаптироваться к ее изменениям.
Важное место в теории Менеджмента занимает изучение различных моделей менеджмента, так в основном принято выделять три основные модели: германская (европейская), американская и японская.
На основе этих моделей складывается своя, особенная и неповторимая модель управления, в чем она заключается и каковы ее особенности главная цель данной работы.
Эта цель решается с помощью раскрытия следующий задач:
1. рассмотреть германскую модель управления;
2. описать американскую систему управления;
3. исследовать японскую модель управления;
4. постараться описать российскую модель управления: складывание и основание, основное ее содержание;
Объектом исследования является менеджмент.
Предмет исследования - организационные формы и модели менеджмента.
Структура работы состоит из введения, двух глав, заключения.
В первой главе рассматриваются существующие формы и модели менеджмента.
Во второй главе проведен анализ и построение внутренней среды организации на примере IBM.
Информационной базой для написания работы послужили труды следующих авторов: Мескона М.Х., Альберта М., Хедоури Ф., Мильнера Б.З., Старобинского Э.Е, Шахмалова Ф.И. и др.Литература1. Агеев А. И. Предпринимательство: проблемы собственности и культуры. -М., 1991.
2. Арская Л.П. Японские секреты управления - М., 1991
3. Вершигора Е.Е. Менеджмент - М.: ИНФРА*М, 2000.
4. Виленский А. Этапы развития малого бизнеса. Вопросы экономики. 1996. -№7.
5. Глущенко Е. В., Капцов А. И. Основы предпринимательства. - М.: Вестник, 1996.
6. Грачев И. Развитие малого предпринимательства // Деньги и кредит. 1997. -№1.
7. Грузинов В., Грибов В. Предпринимательство формы и методы организации предпринимательской деятельности // Экономика предприятия. - М., 1996
8. Кадзума Татеис и. Вечный дух предпринимательства. Практическая философия бизнесмена. -М., 1990.
9. Кнорринг В.И. Теория, практика и искусство управления - М.: НОРМА-ИНФРА*М, 1999.
10. Маслов Е.В. Управление персоналом предприятия. - М.: МНФРА-М, Новосибирск, 1998.
11. Менеджмент - образование в России и за рубежом //Менеджмент в России и за рубежом 1997 Июль, август с.25-33.
12. Менеджмент организации. Учебное пособие. Румянцева З.П. и др. - М.: ИНФРА-М, 1995.
13. Мескон М.Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента - М.: Дело, 2000.
14. Мильнер Б.З. и др. Японский парадокс - М., 1985
15. Мильнер Б.З. Реформы управления и управление реформами - М., 1994
16. Модина Я. И др. Как работают японские предприятия - М.: 1985
17. Основы менеджмента Под ред. Д.Д. Вачугова - М.: Высшая школа, 2001
18. Основы менеджмента: Учебник. - М.: Институт международного права и экономики. Издательство "Триада, Лтд", 1996
19. Паловкин П., Савченко В. Проблемы определения экономической сущности и содержания предпринимательства. Вестник МГУ, сер. 6, Экономика. 1996. - №2.
20. Прохоров В. Развитие малого бизнеса // Экономика и жизнь. 1996. -№34.
21. Смолкин А.М. Менеджмент: основы организации - М.: НОРМА-ИНФРА*М, 2001
22. Старобинский Э.Е. Менеджмент в Японии //Управление персоналом 1997 №5 с.19-30.
23. Старобинский Э.Е. Управление персоналом в Японии //Управление персоналом 1999 №10 с.25-29.
24. Управление персоналом Энциклопедический словарь /под ред дэ.н., проф А.Я Кибанова М.: ИНФРА-М 1998
25. Управление персоналом/под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Еремина М., Банки и биржи, ЮНИТИ 2000
26. Шахмалов Ф.И. Американский менеджмент. Теория и практика - М., 1993.
27. Шекшня С.В. "Управление персоналом современной организации" - М.: "ЗАО "Бизнес - школа "Интел- синтез"", 2000
28. Шулус А. Становление системы поддержки малого предпринимательства в России (спецкурс) // Российский экономический журнал. 1997."
|
|
