Содержание1. АНАЛИЗ ЦЕЛЕЙ 3
2. АНАЛИЗ ПРОБЛЕМЫ 8
3. РАЗРАБОТКА СИСТЕМЫ КРИТЕРИЕВ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО РЕШЕНИЯ 9
4. РАЗРАБОТКА АЛЬТЕРНАТИВ РЕШЕНИЯ ПРОБЛЕМЫ 10
5. ВЫБОР АЛЬТЕРНАТИВЫ 12
6. ПРИНЯТИЕ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО РЕШЕНИЯ 15
7. РАЗРАБОТКА ПЛАНА РЕАЛИЗАЦИИ ПРИНЯТОГО РЕШЕНИЯ 16
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 17ВведениеИстория ПГ "Метран" началась в конце 1991г., когда группа молодых предприимчивых специалистов Челябинского завода "Прибор", входящего в военно-промышленный комплекс страны, создала самостоятельную фирму "Метран" (по названию низкопредельных датчиков давления "Метран-45" собственной разработки, аналогов которым не было в России).
В связи с отсутствием своих производственных площадей, изготовление первой партии датчиков было предложено оборонному предприятию НПО "Электромеханики" (г.Миасс).
17 сентября 1992 г. собран первый датчик "Метран-45". Этот день ознаменовал рождение торговой марки "Метран", и именно он отмечается как официальный день рождения ПГ "Метран".
Промышленная группа "Метран" со дня своего основания достигла высоких результатов в развитии. Ни одна компания в России в отрасли приборостроения за столь короткий период времени не имеет такой динамики роста, столь высокого научно-технического потенциала и перспектив развития.
В настоящее время Закрытое акционерное общество промышленная группа "Метран" (далее ЗАО "ПГ "Метран") - ведущая российская компания, объединяющая предприятия по разработке, серийному производству, комплектным поставкам средств автоматизации технологических процессов, средств и систем учета энергоресурсов.
Уникальность ПГ "Метран", как бизнес-единицы, заключается, прежде всего, в том, что её продукция по техническому уровню примерно на 3 года опережает изделия российских производителей и приближается к уровню ведущих мировых производителей, будучи при этом менее дорогой. Другое важное отличие ПГ "Метран" - комплексные поставки. Предприятие поставляет клиентам полный набор необходимого им оборудования.Литература1. Голубков Е.П. Сущность и характерные особенности управленческих решений //Менеджмент в России и за рубежом. - 2003. - №1, с.122-134, №2. - с.103-123.
2. Диев В.С. Управленческие решения: неопределенность, модели, интуиция - Новосибирск, 2002.
3. Карданская Н.Л. Принятие управленческого решения. М.: ЮНИТИ, 1999.
4. Красников В.С. Разработка управленческих решений. - СПб., 2003.
5. Литвак Б.Г. Разработка управленческого решения. М.: Дело, 2003.
6. Матвеев Л.А. Системы поддержки решения. Учебное пособие. - СПб., 1998.
7. Никольский А.А. и др. Технология принятия управленческого решения. М.: 1998.
8. Платкетт Л., Хейл Г. Выработка и принятие управленческих решений. - М., 1984.
9. Принятие решений. Книга 3: Эффективный менеджер. - М., 1996.
10. Ременников В.Б. Разработка управленческого решения: Учебное пособие. - М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2001.
11. Слоненко А. Принятие решений // Консультант директора. - 2002. - №12 (168). - с.21-24.
12. Смирнов Э.Р. Разработка управленческих решений. М.: ЮНИТИ, 2002.
13. Троицкая Е.В. Управленческие решения фирмы: учебное пособие для вузов. М.: Хронограф, 2001.
14. Фатхутдинов Р.А. Разработка управленческого решения: учебное пособие. - М.: ЗАО "Бизнес-школа "Интел-Синтез"", 2002.
15. Цигичко В.Н. Руководителю о принятии решений. - М.: Экономика, 1998.
16. Эддоус М., Стэнсфилд Р. Методы принятия решения. М.: ЮНИТИ, 2001.
17. Юкаева В.С. Управленческие решения: учебное пособие. - М., Дашков и К, 2002."
|
