УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантСтимулирование трудовой деятельности в условиях кризиса
ПредметМенеджмент
Тип работыдоклад к диплому
Объем работы5
Дата поступления12.12.2012
2900 ₽

Содержание

Актуальность выбранной темы Объект исследования - деятельность МЦ АУВД Стимулирование труда Анализ движения трудовых ресурсов Влияние мирового финансового кризиса на мероприятиях по стимулированию работников МЦ АВУД Создание корпоративного кодекса

Введение

Здравствуйте. Уважаемый председатель и члены государственной аттестационной комиссии. Позвольте представить вашему вниманию дипломную работу на тему: "Стимулирование трудовой деятельности в условиях кризиса". Актуальность выбранной темы обусловливается необходимостью обеспечить усиление мотивации трудовой деятельности на основе формирования и развития системы стимулов, побуждающих современного работника к эффективному, высокопроизводительному труду. От эффективности действующей системы мотивации и стимулирования трудовой деятельности персонала во многом зависит трудовая, социальная и творческая активность каждого работника, которая в итоге положительно повлияет на конечные результаты всей производственно-хозяйственной деятельности организации. Для создания действенной системы мотивации и стимулирования трудовой деятельности необходимо, прежде всего, соответствующее учение, содержащее ее теоретические, методологические и методические основы. Целью данной дипломной работы является анализ теоретических аспектов и разработка направлений совершенствования системы стимулирования персонала.

Литература

Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте