УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантРекомендации по результатам финансовой диагностики с целью оптимизации структуры ООО "Планета"
ПредметФинансы
Тип работыкурсовая работа
Объем работы41
Дата поступления12.12.2012
890 ₽

Содержание

Введение 3 Глава 1 Денежные и резервные фонды предприятия 7 1.1 Уставный капитал как источник основного и оборотного капиталов предприятия 7 1.2 Прибыль как источник формирования резервных фондов предприятия 16 1.3 Назначение резервных фондов предприятия 18 Глава 2 Финансовый план и финансовая стратегия ООО "Планета" 21 2.1 Характеристика ООО "Планета" 21 2.2 Анализ степени риска, чувствительности и устойчивости проекта 31 Глава 3 Рекомендации по результатам финансовой диагностики с целью оптимизации структуры ООО "Планета" 37 Заключение 39 Список использованной литературы 41

Введение

Формирование денежных фондов предприятия начинается с момента его организации и является важнейшей стороной его деятельности. Под денежными фондами предприятия (организации) принято понимать источники денежных средств, имеющих определенный порядок образования и использования. Источники средств, показаны в пассиве баланса, по сути, идентифицируют лиц (собственники, контрагенты, бюджет, работники), которые прямо или косвенно предоставили свои средства предприятию и которым в конечном итоге эти средства в той или иной сумме будут возвращены. [6, с.30] Денежные фонды предприятий можно разделить на пять групп. I группа - фонды собственных средств: " уставный капитал; " добавочный капитал; " резервный капитал; " фонд накопления; " прочие. II группа - фонды заемных средств: " кредиты банков; " займы юридических и физических лиц; " коммерческий кредит (при отсрочке платежа); " факторинг; " лизинг; " кредиторская задолженность; " прочие. III группа - фонды привлеченных средств: " фонды потребления; " расчеты по дивидендам и другая задолженность участникам (учредителям) по выплате доходов; " доходы будущих периодов; " резервы предстоящих расходов и платежей; " прочие. IV группа - оперативные денежные фонды: " для выплаты заработной платы; " для выплаты дивидендов; " для платежей в бюджет и внебюджетные фонды; " для погашения кредитов и займов; " прочие. " V группа - фонды, образуемые за счет разных источников: " оборотных средств; " инвестиций; " валютный; " прочие. Фонды собственных средств играют решающую роль в деятельности предприятия, так как требования по их объему и организации достаточно однозначны. Автор определяет в качестве одной из целей своей курсовой работы подробное рассмотрение именно этой группы денежных фондов организации (предприятия). [3, с.112] Вторая группа денежных фондов - это фонды заемных средств. В условиях рыночной экономики ни одно предприятие не может и не должно обходиться без заемных средств, так как их использование способствует повышению эффективности собственных средств, удовлетворению потребностей предприятия. Фонды привлеченных средств носят двойственный характер, так как, с одной стороны, средства находятся в обороте предприятия, а с другой - принадлежат его работникам и собственникам (дивиденды и фонды потребления). Подтверждением их двойственности являются следующие факты: во-первых, в балансе предприятия они находятся в разделе V пассивов, т.е. среди краткосрочных обязательств, во-вторых, при некоторых расчетах они исключаются из обязательств предприятия. Оперативные фонды предприятия создаются им периодически. Дважды или один раз в месяц на предприятие формируется фонд для выплаты заработной платы. Для обеспечения своевременной выплаты заработной платы предприятия решают ряд задач. В этих целях на счете накапливаются необходимые денежные средства, а при их отсутствии предприятия обращаются в банк за кредитом на выплату заработной платы. Периодически предприятия образуют фонд для платежей в бюджет различных налогов. Несвоевременные платежи в бюджет предприятием влекут за собой штрафные санкции. К пятой группе денежных фондов предприятий следует отнести фонды, образуемые за счет различных источников. Необходимо подчеркнуть, что ни в коем случае не следует смешивать средства и их источники. Например, если в балансе показано, что на предприятии создан резервный капитал в размере 600 тыс. руб., это ни в коем случае не означает, что данная сумма денег хранится в виде некоторого резерва как товар на складе; это означает лишь, что в системе учета за счет нераспределенной (т.е. невыплаченной собственникам) прибыли сформирован источник (фонд), который по сути представляет собой часть капитала собственников, а способы использования этого фонда ограничены законодательством. Что касается собственно означенных 600 тыс. руб., то они распылены по различным активам: основные средства, дебиторы, денежные средства и др. Поэтому купить что-то за счет фонда (источника) невозможно - все покупки в конечном итоге делаются за счет имеющихся денежных средств. Целью данной курсовой работы является изучение денежных фондов и резервов организации финансовая диагностика ООО "Планета" . Для достижения поставленной цели в работе определяется ряд задач, который выглядит следующим образом: 1. Изучить теоретические аспекты вопросов формирования и использования средств уставного капитала предприятия. 2. Изучить принципы использования прибыли в качестве источников формирования резервов предприятия. 3. Рассмотреть возможные направления назначения создаваемых резервных фондов предприятия. 4. Дать финансово-экономическую характеристику ООО "Планета". 5. Провести анализ степени риска, чувствительности и устойчивости проекта. Актуальность темы исследования определяется уже тем фактом, что создание уставного капитала является одним из первоочередных этапов создания предприятия как экономической единицы. В дальнейшем предприятие на протяжении всего процесса своей финансово-хозяйственной деятельности обязано формировать и другие денежные фонды и резервы, чтобы обеспечить стабильное и устойчивое положение в условиях рыночной экономики.

Литература

1. Быкадаров В. Л., Алексеев П. Д., Финансово-экономическое состояние предприятия, Практическое пособие, М. 2000. - 85 с. 2. Дробоздина Л.А. Финансы. Денежное обращение. Кредит. М.: Финансы, 2002. - 365 с. 3. Ершова И.В., Иванова Т.М. Предпринимательское право. - М.: Юриспруденция, 2003. - 289 с. 4. Ковалев В.В. Финансовый менеджмент. М.: Инфра - М, 2006. - 175 с. 5. Ковалев В.В., Ковалев Вит.В. Финансы организаций (предприятий). - М.: Проспект, 2005. - 423 с. 6. Ковалева А.М. Финансы. М.: Финансы и статистика,2002. - 336 с. 7. Колчина Н.В. Финансы организаций (предприятий). - М.: ЮНИТИ, 2005. - 268 с. 8. Любушин Н.П., Лещева В.Б. Анализ финансово - экономической деятельности предприятия. ЮНИТИ, М. - 2004. - 99 с. 9. Организация и планирование кредита ( Под ред.И.Д,Барковского) - М,Финансы и статистика, 2000. - 355 с. 10. Павлова Л.Н. Финансы предприятий: Учебник для вузов. -М.: Финансы, ЮНИТИ, 1998. - 176 с. 11. Романовский М.В. Финансы предприятия. Учебное пособие. - СПб.: Изд. Дом "Бизнес-Пресса", 2001. - 237 с. 12. Самсонов Н.Ф. Финансы, денежное обращение и кредит. - М.: Инфра-М, 2003. - 385 с. 13. Фатхутдинов Р.А. Конкурентоспособобность: экономика, стратегия, управление.- М.ИНФРА-М.-2000. - 312 с. 14. Шим Д. К., Сигел Д. Г. Финансовый менеджмент - М., 2000. - 116 с. 15. Шуляк П.Н. Финансы предприятия. - М.: Изд. Дом "Дашков и Ко",2001. - 175 с."
Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте