СодержаниеВведение 3
1. Принципы оплаты труда 4
2. Элементы организации заработной платы 6
3. Формы заработной платы 9
4. Система материального стимулирования работников 14
5. Определение общего уровня оплаты труда 19
6. Фонд оплаты труда 19
Заключение 22
Список литературы 23ВведениеС переходом к рыночным отношениям принципиально меняется сущность таких важнейших экономических категорий и процессов, как оплата труда. Если при централизованной системе планирования народного хозяйства единственным способом обеспечения трудящихся материально-жизненными благами являлось их распределение на основе провозглашенного (хотя и практически неосуществимого) принципа эквивалентности меры труда и меры потребления каждого члена общества, то при рыночной системе эти блага не распределяются из какого-то центра, а определяются в каждом конкретном случае на основе принципа прямого обмена квалификации и времени наемного работника на заработную плату и доход от участия в прибыли. При такой системе заработная плата - это не часть национального дохода, выделяемая государством для оплаты труда, а часть дохода предпринимателя (как собственника средств производства и работодателя), расходуемая им для оплаты труда наемных работников в соответствии с условиями найма (трудовым договором) и результатами труда. Следовательно, оплата труда - это обязанность работодателя по выплате наемному работнику заработанных им средств за выполнение работы (или оказания услуги) в соответствии с условиями трудового договора.
Целью данной работы является рассмотрение заработной платы как экономического понятия.
Для достижения данной цели необходимо поставить и решить следующие задачи:
1. принципы оплаты труда;
2. элементы организации заработной платы, ее формы;
3. система материального стимулирования работников;
4. определение общего уровня оплаты труда;
5. фонд оплаты труда.Литература1. Александрова А.Б. Заработная плата на современном предприятии. - М.: Книжный мир, 2004
2. Басовский Л.Е, И.В. Фомичева, Т.В. Косцов "Экономика: курс лекций" - М.: ИНФРА-М, 2005
3. Вопросы экономики. Журнал, гл.ред.Л.И.АБАЛКИН - Институт экономики РАН Москва
4. Коробейников О.П, Д.В. Хавин, В.В. Ноздрин Экономика предприятия. Учебное пособие. Нижний Новгород, 2006.
5. Лизогуб А.Н, В.И. Симоненко "Экономическая теория: конспект лекций" - М.: Приор-издат, 2003
6. Луговой А. В. Расчеты по оплате труда. - 'Бухгалтерский учет', 2005 г.
7. Макконнелл К.Р., Брю С.Л. Экономикс: Принципы, проблемы и политика. В 2 т.: Т.1, 2006г.
8. Максимова В.Ф. Микроэкономика. Учебник, 2006г.
9. Оплата труда работников предприятий Оганесян А.С., Оганесян И.А. Опубликовано в номере: Менеджмент в России и за рубежом №1 / 2002
10. Экономический словарь.
|
