УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантОсновные факторы и особенности развития менеджмента
ПредметМенеджмент
Тип работыкурсовая работа
Объем работы30
Дата поступления12.12.2012
900 ₽

Содержание

Введение 3 Глава 1. Условия и факторы возникновения менеджмента 5 Глава 2. Основные факторы и особенности развития менеджмента 13 Заключение 29 Список использованной литературы 31

Введение

Во все времена управление, или менеджмент, в значительной мере рыночной экономики, предполагает создание условий, необходимых для их эффективного функционирования и развития производственно-хозяйственной деятельности. К настоящему времени накоплен богатый практический опыт управления в области промышленности, торговли, кооперации, сельского хозяйства и т. п. Хотя и ощущается недостаточная теоретическая проработка данных вопросов. К сожалению, в нашей стране на протяжении десятилетий монопольного господства командно-административной системы имела место недооценка теории и практики управления. А менеджмент с присущими ему принципами децентрализации, автономии и мотивации воспринимался буквально как "заморское чудачество". Кроме того, они определяли успешность решения стоящих перед обществом задач, эффективность и темпы развития экономики, уровень жизни населения. До начала 90-х годов прошлого века в России не осуществлялась подготовка специалистов по управлению. Вследствие этого к 90-м гг. XX в. мы имели, по существу, всеобщую управленческую безграмотность, в том числе среди руководителей-реформаторов, что явилось одной из основных причин глубочайшего в новейшей истории системного кризиса российского общества и экономики, наиболее продолжительного за последнее столетие спада промышленного и сельскохозяйственного производства. Однако в начале 90-х годов возобладало понимание необходимости кардинального изменения отношения к управлению. А формирование в России рыночных отношений, обретение организациями самостоятельности, рост конкуренции сделали просто необходимым изучение и использование, с учетом российских условий, опыта управления в передовых зарубежных странах и ведущих мировых фирмах, обобщение накопленного отечественного опыта. В современных российских условиях, в период активных социально-экономических преобразований, менеджмент играет особую роль, превращаясь в реальный фактор развития бизнеса в разных сферах экономической деятельности. Динамичные изменения организационно-правовых условий бизнеса, усиление конкуренции и повышение требований к качеству продукции и сервиса в нашей стране убедительно свидетельствуют о том, что только эффективный менеджмент способен обеспечить сохранение и устойчивое развитие организаций, адаптацию их к постоянно меняющейся рыночной среде. Цель данной работы - рассмотреть условия и факторы возникновения и развития менеджмента. Для достижения поставленной цели необходимо решить следующие задачи: проанализировать условия и факторы возникновения менеджмента; охарактеризовать основные факторы и особенности развития менеджмента.

Литература

1. Веснин В.Р. Практический менеджмент персонала. М.: Юристъ, 2007 2. Виханский О. С. Менеджмент: Учеб.для экон.спец.вузов / О.С.Виханский, А.И.Наумов. - 3-е изд. М.: Экономистъ, 2004 3. Герчикова И.Н. Менеджмент: Учебник.- 3-е изд., перераб. и доп. М.: ЮНИТИ, 2006 4. Грузинов В.П. Экономика предприятия и предпринимательства. М.: СОФИТ, 2005 5. Дорофеев В.Д. Инновационный менеджмент: Учеб. Пособие - Пенза: изд-во Пенз. Гос. Ун-та, 2005 6. Друкер Р. Эффективное управление: экономические задачи и оптимальные решения. М.: Факир-Пресс, 2004 7. Касаев Б.С. Менеджмент организации. М.: КноРус, 2008. 8. Кнышова Е.Н. Менеджмент. М.: Форум, 2008. 9. Мескон М. Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента М.: Дело, 2006 10. Моргунов Е.Б. Модели и методы управления персоналом. М.: ЗАО "Бизнес-школа "Интел-Синтез", 2006 11. Организационное поведение. Учебник для вузов. А.Н. Силин, С.Д. Резник, А.Н. Чаплина, Н.Г. Хайруллина, Э.Б. Воронова. Под ред. проф. Э.М. Короткова и проф. А.Н. Силина. Тюмень: Вектор Бук, 2006 12. Радугин А.А., Радугин К.А. Введение в менеджмент: социология организаций и управления; Воронеж. гос. арх-стр. акад., Воронеж. Высшая школа предпринимателей, 2005 13. Саймон Г. Менеджмент в организациях. М.: КноРус, 2006 14. Цветков А.Н. Менеджмент. СПб.: ПИТЕР, 2008."
Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте