Интернет-магазин/Психология и педагогика/Психология/Принципы детерминизма и единства сознания или деятельности в теории С.Л.Рубинштейна. Профессиограмма, как обобщенное отражение требований профессии к человеку. Структура профессиограммы и ее компоненты
Тема/Вариант
Принципы детерминизма и единства сознания или деятельности в теории С.Л.Рубинштейна. Профессиограмма, как обобщенное отражение требований профессии к человеку. Структура профессиограммы и ее компоненты
Предмет
Психология
Тип работы
контрольная работа
Объем работы
13
Дата поступления
10.05.2012
700 ₽
Содержание
1. Принципы детерминизма и единства сознания или деятельности в теории С.Л.Рубинштейна 3
2. Профессиограмма, как обобщенное отражение требований профессии к человеку. Структура профессиограммы и ее компоненты 4
3. Понятие системы психологического обеспечения личностно-профессионального развития госслужащих. Основные характеристики и ее роль в кадровом развитии государственном службы 7
Список литературы 13
Введение
нет
Литература
1. Адлер А. Практика и теория индивидуальной психологии. М., 1995.
2. Анциферова Л. И., Ярошевский М. Г. Развитие и современное состояние зарубежной психологии. М., 1974.
3. Белоусова И.Э. Имидж госслужащего как условие его карьерного роста. - М., 2004
4. Жданов О.И. Стресс в жизнедеятельности госслужащих и пути его профилактики. - М., 2004
5. Жилкин Д.С., Щедрина Г.Н. Психическая устойчивость как условие поддержания
максимальной эффективности деятельности госслужащих. - М, 2003
6. Маркова А.К. Психология профессионализма. - М, 1996
7. Плотинский Ю.М. Теоретические и эмпирические модели социальных процессов. -М.:ЛОГОС, 1998