Содержание

Введение 2

Глава 1. Теоретические и методологические аспекты организационного проектирования 4

1.1 Организационное проектирование как проблема теории и практики менеджмента 4

1.2 Содержание и современные концепции организационного проектирования 10

1.3 Методика организационного проектирования и его особенности в торгово-производственном предприятии 19

Глава 2. Современное состояние организационного управления ИП Казаков Ю.П. 26

2.1 Общая характеристика хозяйственной деятельности ИП Казаков Ю.П. 26

2.2 Анализ организационной структуры ИП Казаков Ю.П. 28

2.3 Анализ управления персоналом на предприятии 43

Глава 3. Основные направления совершенствования организационного управления ИП Казаков Ю.П. 55

3.1 Оценка возможных путей совершенствования организационной структуры управления 55

3.2 Программа мероприятий по совершенствованию организационной структуры 58

3.3 Оценка эффективности предлагаемых мероприятий 69

Заключение 73

Список используемой литературы 76

Введение

Наиболее часто, говоря о структуре, имеют в виду организационную схему компании: набор структурных подразделений, выстроенных в определенную иерархию, во главе которой стоит директор или какой-либо орган высшего руководства компании. Подобные схемы, безусловно, могут многое сказать о компании: из каких элементов она состоит, кто из руководителей отвечает за тy или иную сферу деятельности, каков формальный статусе конкретного менеджера в иерархии управления. Однако данная схема не даст представления обо всем многообразии вопросов, связанных с организационным проектированием. Повышение эффективности работы предприятия в значительной мере определяется организованностью системы управления, зависящей от четкой структуры предприятия и деятельности всех ее элементов в направлении выбранной цели. Необходимость совершенствования системы управления на современном этапе определяется многими факторами: оптимизацией численности аппарата управления, его функций; внедрение автоматизированных систем управления и разработки систем принятия решения.

Стратегия поведения ориентирована на поиск оптимального решения между централизацией и децентрализацией властных функций, что обусловлено необходимостью: оперативно реагировать на изменения во внешней среде; установить рациональные связи между звеньями и структурами управления на всех уровнях, минимизировать число ступеней структуры управления; повысить оперативность принимаемых решений. Целью данного исследования является разработка рекомендаций по улучшению организационной структуры предприятия (на примере ИП Казаков Ю.П.). Исходя из этого, задачи исследования будут следующими: 1. Провести исследование видов организационных структур, принципов построения организационной структуры и методов оценки эффективности построения. 2. Выполнить анализ организационной структуры на предприятии. 3. Разработать рекомендации по совершенствованию организационной структуры. 4. Оценить экономическую эффективность от внедрения разработанных предложений. Таким образом, предметом исследования является организационная структура, а объектом ИП Казаков Ю.П. В данной работе использовалась учебная и методическая литература по экономике предприятия. В первой главе данной работы рассматриваются теоретические сведения об организационных структурах и проводится анализ принципов построения структуры и методов оценки эффективности. Во второй главе анализируется организационная структура ИП Казаков Ю.П., выявляются её достоинства и недостатки. В третьей главе на основании проведённого анализа приводятся рекомендации по совершенствованию организационной структуры ИП Казаков Ю.П.

Список используемой литературы

1. Балабанов И.Т. Риск-менеджмент. - М: Финансы и статистика, 2006. 2. Балабанов И.Т. Основы финансового менеджмента. - М.: Финансы и статистика, 2005. 3. Баринов В.А. Организационное проектирование. М.: Инфра-М, 2005. 399 с. 4. Бойдел Т. Как улучшить управление организацией: Пособие для руководителя. - М.: АО "Ассиана", 206. 5. Валуев С.А., Игнатьева А.В. Организационный менеджмент. - М.: Машиностроение, 2003. 6. Васильев В.Н. Организация производства в условиях рынка. - М.: Машиностроение, 2003. 7. Веснин В.Р. Основы менеджмента. - М.: "Триада, Лтд", 2007. 8. Галькович Р.С., Набоков В.И. Основы менеджмента. - М.: ИНФРА-М, 2008. 9. Герчикова И.Н. Менеджмент. - М.: Банки и биржи. ЮНИТИ, 2005. 10. Дункан Д.У. Основополагающие идеи в менеджменте: пер. с англ. - М.: Дело, 2006. 11. Егоршин А.П. Управление персоналом. - Н. Новгород: НИМБ, 2007. И. 12. Иванцевич Дж. М., Лобанов А.А. Человеческие ресурсы управления. 13. Основы управления персоналом. - М.: Дело, 2004. 14. Игнатьева А.В. Основы менеджмента. -М.: Экон. Образование, 2005. 15. Кабушкин Н.И. Основы менеджмента. - М.: Экомпресс, 2007. 16. Козлов В.Д. Управление организационной культурой. - М.: Изд-во МГУ, 2001. 17. Кохно П.А., Микрюков В.А., Комаров М.А. Менеджмент. - М.: Финансы и статистика, 2003. 18. Ладанов И.Ю. Практический менеджмент. - М.: "Ника", 2002. 19. Лэнд П.Э. Менеджмент - искусство управлять: Пер. с англ. - М.: ИНФРА-М, 2005. 20. Менеджмент организации/Под ред. З.П. Румянцевой и Н.А. Соломатина. -М.:ИНФРА-М, 2006. 21. Менеджмент. Учебник для вузов/М.М. Макеимцов, А.В. Игнатьева, МА. Комаров и др.; Под ред. М.М. Максимцова, А.В. Игнатьевой. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2008. 22. Мескон М., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента: Пер. с анапгл. - М.: Дело, 2002. 23. Основы менеджмента/Под, ред. А.А. Радугина - М.: Центр, 2007. 24. Основы управления персоналом/Под, ред. Б.М. Генкина. - М.: Высшая школа, 2006. 25. Порншев А.Г., Румянцева З.П., Саломатин Н.А. Управление организацией. -М.: ИНФРА-М, 2008. 26. Потрубаг Н.Н. Формирование и развитие механизма управления производством в условиях перехода к рынку. - Сарат. Ун-т, 2003. 27. Романов А.Н. и др. Маркетинг. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 2005. 28. Русинов Ф.М., Никулин Л.Ф., Фаткин Л.В. Менеджмент и самоменеджмент в системе рыночных отношений, - М.: ИНФРА-М, 2006. 29. Управление персоналом организации/Под ред. А.Я. Кибанова. - М.: ИНФРА-М, 2007. 30. Фатхутдинов Р.А. Производственный менеджмент. Учебник для вузов. - М.: Банки и биржи, 2007. 31. Хейне П. Экономический образ мышления: Пер с англ. - М.: Новости, 2001. 32. Ховард К., Короткое Э. Принципы менеджмента: Управление в системе цивилизованного предпринимательства. - М.: ИНФРА-М, 2006.