Экономические, готовая курсовая работа

ZAUCHKA.ru

+7 913 789-74-90

Интернет-магазин/Менеджмент, рынки, планирование, анализ затрат/Менеджмент/Организация системы обучения персонала

Тема/Вариант	Организация системы обучения персонала
Предмет	Менеджмент
Тип работы	курсовая работа
Объем работы	28
Дата поступления	20.10.2010

900 ₽

Содержание

Введение

1. Особенности организации системы обучения персонала

1.1. Сущность и проблемы профессионального развития персонала

1.2. Способы достижения целей профессионального развития кадров

2. Формы обучения персонала

2.1. Повышение квалификации персонала

2.2. Принципы переподготовки

3. Профессиональное обучение и развитие персонала на предприятии ООО «Весна»

Заключение

Литература

Введение

Литература

Герчикова И. Н. Менеджмент: учебник для вузов. – М.: ЮНИТИ, 2001.

Данилов Л. М. Социологическое исследование процесса переподготовки рабочих кадров // Профессиональная подготовка рабочих кадров: Тенденции и проблемы / НИИтруда - М., 2000. -С. 40-41.

Зимичев А М. Гибкие автоматизированные обучающие системы // Психология профессиональной подготовки. - СПб. Изд-во СПбГУ, 2002. С 32-43.

Космарская Т. Н. Новые тенденции в развитии профессионального обучения кадров на производстве // Профессиональная подготовка рабочих кадров: Тенденции и проблемы/НИИтруда - М.: 2000. - С. 52.

Маслов Е. В. Управление персоналом предприятия: Учебное пособие / Под ред, П. В. Шеметова. - М.: ИНФРА-М; Новосибирск: НГАЭиУ, 2001. - 312 с.

Мескон М., Вонг В. и др. Основы менеджмента. - М., 2000.

Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте