Предложения по организации кадровой работы с менеджерами
Предмет
Менеджмент
Тип работы
контрольная работа
Объем работы
19
Дата поступления
12.12.2012
2000 ₽
Содержание
Содержание
1. Кадры управления (менеджеры) и их роль в процессе деятельности предприятия 3
2. Подготовка и повышение квалификации менеджеров, задачи и методы оценки их деловых качеств 4
3. Характеристика конкретного предприятия (ООО " Лидер") 8
4. Анализ состава и деловых качеств менеджеров коммерческой службы предприятия 10
5. Предложения по организации кадровой работы с менеджерами. 11
Задача 16
Список использованной литературы 20
Введение
Задача
Разработать и апробировать профессионально -квалификационную модель специалиста. Внести предложения по кадровым перестановкам руководителей и специалистов.
Решение
Литература
Список использованной литературы
1. Виханский О. С., Наумов А. И, Менеджмент - М.: Гардарика, 2001.
2. Веснин В. Р, Основы менеджмента - М., 2003.
3. Гречикова И. Н. Менеджмент - М., 2001.
4. Галькович Р. С. Основы менеджмента - М.: Инфра - М, 2004.
5. Шекшня С. В. Управление персоналом современной организации - М.: Интел - Синтез, 2001.
6. Основы управления (под ред. Радугина) - М, ВМ, 1999.
7. М. Мескон и др. Основы менеджмента - М., Дело, 2003.
8. Шамхалов Ф Американский менеджмент. Теория и практика - М, Наука, 2003.