Экономические, готовая контрольная работа

ZAUCHKA.ru

+7 913 789-74-90

Интернет-магазин/Экономика, микро-, макро-, АФХД, МЭО/Экономика/Собственность и модели организации экономической системы

Тема/Вариант	Собственность и модели организации экономической системы
Предмет	Экономика
Тип работы	контрольная работа
Объем работы	118
Дата поступления	12.12.2012

3200 ₽

Содержание

Содержание ГРУППА ВОПРОСОВ № 1 5 1. Предмет, метод и основные понятия экономической теории 5 2. Собственность и модели организации экономической системы 6 3. Основные элементы, структура, принципы и механизмы функционирования рыночной экономики. Инфраструктура рынка 7 4. Спрос и предложение, потребительское поведение 9 5. Теория производства 11 6. Теория фирмы 13 7. Экономика предприятия и её важнейшие составляющие 14 8. Классификация ресурсов предприятия и организация их использования 16 9. Структура и организация финансов предприятия 17 10. Структура воспроизводственного процесса 19 11. Система национальных счетов (СНС) 21 12. Макроэкономическое равновесие 23 13. Государственная финансовая система. Структура, доходы и расходы государственного бюджета 25 14. Инфляция и система антиинфляционных мер 27 15. Государственное и муниципальное управление 29 16. Теории международной торговли 31 17. Мировые рынки и торговая политика государства 33 18. Международная валютная система и валютные рынки 35 19. Международное движение капитала и рабочей силы 37 20. Платёжный и торговый балансы 39 21. Содержание и функции бухучёта 41 22. Методология экономико - статистического анализа 42 23. Менеджмент и организация 44 24. Общая теория управления 46 25. Базовые идеи, основные проблемы менеджмента и исторические тенденции его развития 48 26. Модели организации менеджмента в закрытых системах 50 27. Модели организации менеджмента в открытых системах 51 28. Схема "7-S", социофакторы, этика менеджмента и зоны социальной мотивации 53 29. Классификация функций и задач управления 54 30. Принципы эффективного управления в концепциях и соответствующих им системах менеджмента 56 31. Менеджмент в условиях динамично изменяющегося внешнего окружения 57 32. Моделирование при разработке управленческих решений 59 33. Теории поведения человека в организации 60 ГРУППА ВОПРОСОВ № 2 62 1. Управление персоналом и динамика групп в системе менеджмента 62 2. Организация эффективной работы групп и команд. Лидерство 63 3. Теории мотивации 65 4. Власть, руководство, стиль менеджмента и имидж менеджера 67 5. Межличностные организационные коммуникации и эффективность менеджмента в различных типах хозяйственных систем 69 6. Организационная культура, модели менеджмента и сравнительный менеджмент 70 7. Контроль и управление изменениями. Факторы эффективности менеджмента 72 8. Организация как система 74 9. Организационные отношения и структуры. Законы организации 76 10. Параметры организационного дизайна и структура управления 78 11. Концепция управления маркетингом. Комплекс маркетинга 79 12. Основные элементы и этапы принятия управленческих решений 81 13. Принятие управленческих решений в условиях динамично изменяющейся внешней среды 83 14. Поведенческие факторы, влияющие на качество, эффективность принимаемого решения 85 15. Исследования в современном менеджменте 87 16. Методология исследования систем управления 88 17. Стратегическое управление предприятием и его составляющие 89 18. Эволюция проблем и методов стратегического управления 91 19. Этапы и базовые составляющие оперативного планирования 93 20. Распределение обязанностей и ответственности за стратегическое планирование по уровням управления в компании 95 21. Миссия компании 95 22. Стратегия предприятия 97 23. Стратегический анализ конкурентного окружения и конкурентоспособности предприятия 99 24. Систематизация концептуальных идей стратегического менеджмента. Логическая периодизация развития теории и практики стратегического менеджмента 101 25. Логистика в системе менеджмента 102 26. Основы управления персоналом 104 27. Социальные отношения и управление конфликтом в организации 107 28. Оценка эффективности управления персоналом 108 29. Управление инновационными преобразованиями 110 30. Реинжиниринг и инновационные деловые процессы 112 31. Управление качеством 114 32. Анализ предпринимательских рисков 115 33. Информационные технологии управления 117

Введение

нравственности - третью и т. д., и только совокупность теоретических социальных и исторических наук в состоянии объяснить нам всю общественную жизнь. Поэтому неправильно требовать проверки положений экономической теории на фактах действительности. Экономические ресурсы - необходимые для производства экономических благ элементы. Основными видами ресурсов выступают: труд, земля, капитал, предпринимательские способности. Часто к ним добавляют информацию. Экономические блага - средства удовлетворения потребностей, имеющиеся в ограниченном количестве. Экономические блага делятся на продукты и услуги.

Литература

отчетов для поддержки управления оказывается особенно эффективным при реализации так называемого управления но отклонениям. Управление по отклонениям предполагает, что главным содержанием получаемых менеджером данных должны являться отклонения состояния хозяйственной деятельности фирмы от некоторых

Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте