УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантУчёт различных факторов при обосновании норм труда
ПредметЭкономика
Тип работыконтрольная работа
Объем работы15
Дата поступления12.12.2012
1600 ₽

Содержание

Содержание 1. Учёт различных факторов при обосновании норм труда 3 Задача № 3 13 Задача № 7 13 Задача № 9 14 Список литературы 16

Введение

Задача № 3 На автотранспортном предприятии 150 аттестованных и 60 неаттестованных рабочих мест. У 95 аттестованных рабочих мест коэффициент сменности Ксм = 2, а у остальных 55 Ксм = 1; у 20 неаттестованных рабочих мест Ксм = 2, у остальных 40 Ксм = 1. Определите уровень организации труда на предприятии. Задача № 7 Определите среднюю продолжительность рабочей смены водителя пригородного маршрута, если количество дней в месяце 30, число выходных дней - 4, количество дополнительных дней междусменного отдыха - 6, нормативное количество рабочих часов одного водителя в месяц - 171 ч. Задача № 9 В результате применения универсального подъемно-транспортного оборудования и мобильной комплексной бригады грузчиков-механизаторов численность работников уменьшилась с 16 до 10 человек, выработка изменилась, соответственно, с 13 до 25 т/чел в сутки. Планируемый объем выгрузки составил 250 т/сут. Определить прирост производительности труда за счет увеличения выработки и за счет сокращения численности рабочих.

Литература

Список литературы 1. Бычин В.Б., Малинин С.В., Шубенкова Е. В. Организация и нормирование труда. Учебник. / Под ред. Ю.Г. Одегова. М. Экзамен, 2003. 2. Кольцов Н.А. Научная организация труда. М.: Высш. шк., 2005. 3. Нормирование труда в условиях перехода к рыночной экономике. М.: Изд-во Рос. экон. акад., 2005. 4. Организация и нормирование труда: Учебн. пособие для вузов /Под ред. В.В. Адамчука. - М.: Финстатинформ, 2004. 5. Рофе А.И. Научная организация труда: Учебник. М., 2004.
Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте