СодержаниеВВЕДЕНИЕ 3
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ВЕДЕНИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО УЧЕТА НА ПРЕДПРИЯТИИ 4
1.1 Сущность, понятие и функции управленческого учета на предприятии 4
1.2 Организация управленческого учета на предприятии 9
2. ОРГАНИЗАЦИЯ И АНАЛИЗ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО УЧЕТА НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО «ВУДЭКС» 13
2.1 Организационно-экономическая характеристика предприятия 13
2.2 Анализ финансовой деятельности предприятия 14
2.3 Анализ системы функционирования управленческого учета на предприятии ООО «Вудэкс» 19
2.4 Проблемы, связанные с внедрением управленческого учета на предприятии 21
3. СОВЕРШЕНСТВОВАНИЕ СИСТЕМЫ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО УЧЕТА НА ПРЕДПРИЯТИИ ООО «ВУДЭКС» 25
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 27
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 29
ПРИЛОЖЕНИЯВведениеВВЕДЕНИЕ
Учетная информация должна формироваться не ради самого бухгалтерского учета, а быть полезной внутренним и внешним ее пользователям, служить необходимой основой для осуществления процессов прогнозирования, планирования, нормирования, анализа и контроля, т.е. выступать важным средством принятия эффективных управленческих решений. Очевидно, что для удовлетворения всех перечисленных выше требований необходимо использовать различные методы сбора, обработки и отражения информации. В экономически развитых странах эта проблема решена благодаря делению всей системы бухгалтерского учета на две подсистемы: финансовую и управленческую.
Управленческий учет на большинстве отечественных предприятий не ведется или развит очень слабо. Многие его элементы входят в наш традиционный бухгалтерский и оперативный учет, экономический анализ.
Цель работы – методология управленческого учета на предприятии и разработка рекомендаций по ее совершенствованию.
Основными задачами при этом являются: определить сущность, понятие и функции управленческого учета на предприятии; изучить процесс организации управленческого учета на предприятии; изучить зарубежный опыт ведения управленческого учета на предприятии и перспективы его трансформации в отечественных условиях; провести анализ системы функционирования управленческого учета на предприятии; выявить основные проблемы, связанные с внедрением управленческого учета на рассматриваемом предприятии; разработать мероприятия по совершенствованию управленческого учета на предприятии.
Объектом изучения в работе выступает торговое предприятие ООО «Вудэкс».
1. ТЕОРЕТИЧЕСКИЕ ОСНОВЫ ВЕДЕНИЯ УПРАВЛЕНЧЕСКОГО УЧЕТА НА ПРЕДПРИЯТИИ
1.1 Сущность, понятие и функции управленческого учета на предприятии
Управленческий учет – составная часть бухгалтерской системы предприятия, представляющая информацию о затратах и результатах деятельности как всей организации, так и ее отдельных структурных подразделений, необходимую для принятия тактических (оперативных) и стратегических (прогнозных) управленческих решений.
Управленческий учет предназначается для решения внутренних задач управления и является его «ноу-хау» [18, с.6]. В отличие от финансового управленческий учет субъективен и конфиденциален, но именно он несет основную нагрузку при принятии управленческих решений.
Взаимосвязь между управленческим и финансовым учетом представлена на рисунке 1.1.
Рис. 1.1. Взаимосвязь между управленческим и финансовым учетом [18, с.6]
Эффективность управления во многом зависит от полноты информации о деятельности структурных подразделений, служб, отделов предприятия. Эту информацию управленческий учет формирует для руководителей разных уровней управления внутри предприятия в целях принятия ими правильных управленческих решений [16, с.25].
Многочисленные определения в основном отражают функции управленческого учета в процесс управления организацией, варьируя терминологией, количеством перечислений действий учета, отличий от финансового, расстановкой акцентов.
Становление управленческого учета произошло на базе калькуляционного учета, поэтому основное его содержание составляет учет затрат на производство текущих, будущих и прошлых периодов в различных классификационных аспектах.
Установлению сущности управленческого учета способствует рассмотрение совокупности признаков, характеризующих его как целостную информационно-контрольную систему предприятия: непрерывность, целенаправленность, полнота информационного обеспечения, практическое отражение использования объективных экономических законов общества, воздействие на объекты управления при изменяющихся внешних и внутренних условиях.
Управленческий учет имеет и ряд недостатков [24, с.4-5]:
- отсутствие единой методологической основы;
- использование локальных методов, не имеющих нормативной базы;
- дефицит специалистов;
- наличие единичных программ, как правило, западного образца, слабо адаптированных к нашим условиям.
В настоящее время система управленческого учета на российских предприятиях практически сформировалась, а с января 2004 года законодательно введен налоговый учет. Таким образом, современный бухгалтерский учет подразделяется на финансовый, управленческий и налоговый учет, что соответственно привело к выделению таких категорий, как финансовый, управленческий и налоговый анализ и аудит.
В результате образуется учетно-аналитическая система с взаимодействующими элементами рис.1.3 (Прил.1).
Концепцию управленческого учета формируют его принципы, функции, цели и задачи. Постановка управленческого учета должна осуществляться в соответствии с принципами ответственности, управляемости, достоверности, взаимозависимости, релевантности.
Ответственность. Управленческий учет обеспечивает информацию, измеряющую достижение целей организации и оценивающую влияние внешних эффектов на данный процесс. Чтобы действия менеджеров, основанные на информации о способах достижения целей организации, осуществились, необходимо регулярно определять ответственность и основные индивидуальные результаты в организации.
Управляемость. Управленческий учет определяет операции, на которые могут или не могут воздействовать менеджеры; пытается оценить риски и факторы. Это облегчает надлежащий мониторинг, анализ, сравнение и объяснение информации, конструктивно используемой при выполнении функций контроля, оценки и регулирования.
Достоверность. Информация управленческого учета должна обладать доверием; ее достоверность для пользователя зависит от источника, полноты и доступности.
Взаимозависимость. Сбалансированность информации управленческого учета зависит, во-первых, от использования как внутренних, так и внешних источников; во-вторых, от ее получения из подразделений, выполняющих взаимодействующие функции, связанные со сбытом, снабжением, производством, персоналом, финансами и т.д.
Релевантность. Менеджерам облегчает изучение информации ее релевантность – своевременное предоставление в четкой, понятной форме с использованием такого количества альтернатив, какое необходимо для принятия обоснованных решений. В связи с тем, что процесс управления динамичен и ориентируются на будущее, информация должна удовлетворять критериям пригодности и предназначения.
В укрупненном виде задачи ставит Федеральный закон «О бухгалтерском учете». Так, непосредственно к области управленческого учета относятся следующие задачи:
- обеспечение информацией для контроля за соблюдением целесообразности хозяйственных операций, использованием материальных, трудовых и финансовых ресурсов в соответствии с утвержденными нормами, нормативами и сетами;
- предотвращение отрицательных результатов хозяйственной деятельности организации и выявление внутрихозяйственных резервов обеспечения ее финансовой устойчивости.
Закон не выделяет групп проблемных управленческих решений, требующих специальной информационной базы, хотя последняя задача достаточно емкая.
Задачи можно конкретизировать, например, выделив калькулирование себестоимости для оценки запасов, исчисления финансовых результатов, ценообразования; подготовку информации для мотивации, управленческих решений о прекращении или продолжении производства видов продукции, работ, услуг, производстве комплектующих изделий собственными силами или приобретении их на стороне, продажах продукции по ценам, не превышающим себестоимость при условии неполной загрузки мощностей и ограниченном рынке сбыта, о закрытии филиалов и т.д.
Функции управленческого учета можно сгруппировать по двум основным направлениям:
1) обеспечение всех уровней управления релевантной информацией для систематического и проблемного управления бизнесом;
2) формирование информации, необходимой для управления подразделениями предприятия.
Под управлением бизнесом понимается регулярное и ситуационное принятие управленческих решений по развитию предприятия в целом, т.е. составление стратегических, тактических и оперативных планов, принятие решений по ценообразованию, формированию портфеля заказов и т.д. Под управлением подразделениями предприятия понимаются внутрипроизводственное планирование, регулирование, координация и мотивации деятельности подразделений предприятия.
Принципы, цели и функции управленческого учета формируют его концепцию, а концепция определяет структуру. Исходя из определений управленческого учета как интегрированной системы счетоведения, нормирования, планирования и анализа, его структур можно представить в виде блоков рис.1.2 . Основными блоками являются бюджетирование и анализ гибких бюджетов, учет затрат и калькулирование, подготовка информации для принятия проблемных управленческих решений др.
Каждый из блоков можно подразделить на составляющие. Например, блок «Учет затрат и калькулирование себестоимости продукции» представлен в виде дерева калькуляционных систем. Выделив из блока «Бюджетирование и анализ гибких бюджетов» бюджетирование, можно разделить его на подготовку операционного бюджета (включая составление прогнозного отчета о прибылях и убытках в части операционной деятельности); бюджета движения денежных средств, бюджета инвестиций и бюджета баланса.Литература1. Конституция Российской Федерации // Сборник законов Российской Федерации – М.: Славянский дом книги, 1999. – С.7-21
2. Гражданский кодекс РФ. Часть 1,2,3. (часть 1 в ред. 15.05.2003 г., часть 2 в ред. 17.12.99 г., часть 3 в ред. 26.11.2003 г.). – М.: Право, 2004. – 648с.
3. Налоговый кодекс РФ. Часть 1 и 2. – М.: Приор, 2004. – 542с.
4. О бухгалтерском учете. Федеральный Закон РФ от 23.07.1998 г. №123-ФЗ – М.: Финансы и статистика, 2005. – С.21-64
5. Инструкция по применению плана счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной деятельности организации. Утверждена приказом Минфина РФ от 2 августа 2003 г. №60м.
6. Аврова И.А. Управленческий учет / И.А. Аврова – М.: Бератор-Пресс, 2005. – 175с.
7. Апчерч А. Управленческий учет: принципы и практика: Пер. с англ. / Под ред. Я.В. Соколова, И.А. Смирновой. – М.: Финансы и статистика, 2004. – 952с.
8. Борисов Р.В. Управленческий учет в условиях современной российской экономики: Учебно-методическое пособие. – Волгоград: Издательство Волгоградского государственного университета, 2004. – 92с.
9. Воронова Е.Ю. Управленческий учет: Учебное пособие. – М.: МГИМО (У) МИД России, 2005. – Ч.1. – 276с.
10. Врублевский Н.Д. Управленческий учет издержек производства: теория и практика / Н.Д. Врублевский. – М.: Финансы и статистика, 2004. – 351с.
11. Горохов Д. Как создать на предприятии систему управленческого учета // Менеджмент сегодня. - №5. – 2005. – С.16-20
12. Друри К. Управленческий учет для бизнес-решений: Учебник / Пер. с англ. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2005. – 655с.
13. Ивлев В., Попова Т. Инструменты управленческого учета // Менеджмент сегодня. - №2. – 2005. – С.14-19
14. Ивлев В., Попова Т. Сравнительный анализ традиционного бюджетирования и бюджетирования, основанного на действиях // Менеджмент сегодня. - №5. – 2005. – С.6-11
15. Каверина О.Д. Управленческий учет: системы, методы, процедуры. – М.: Финансы и статистика, 2005. – 352с.
16. Карпова Т.П. Управленческий учет: Учебник для вузов. – 2-е изд., пераб. и доп. – М.: ЮНИТИ-ДАНА, 2006. – 351с.
17. Касьянова Г.Ю. Управленческий учет по формуле «три в одном» / Г.Ю. Касьянова, С.Н. Колесников. – М.: Статус-Кво, 1999. – 331с.
18. Керимов В.Э. Управленческий учет: Учебник. – М.: Издательско-книготорговый центр Маркетинг, 2006. – 268с.
19. Кротов К.А. Методика постановки управленческого учета. Методическое пособие по проведению презентационного семинара. – М.: Российское агентство поддержки малого и среднего бизнеса, 1999. – 132с.
20. Кукукина И.Г. Управленческий учет: Учебное пособие. – М.: Финансы и статистика, 2006. – 400с.
21. Лабынцев Н.Т. Управленческий учет и аудит в условиях рыночной экономики / Н.Т. Лабынцев, Е.А. Шароватова, Р.Г. Михайленко. – Ростов н/Д: РИНХ, 2003. – 264с.
22. Мартынов М.В. Управленческий чет и бухгалтерский учет: в чем отличия? // Финансовый менеджмент. - №3. – 2005. – С.3-10
23. Медведко К.А. Система управленческого учета и анализа: западная и российская практика; перспективы трансформации зарубежного опыта // Менеджмент в России и за рубежом. - №6. – 2005. – С.106-112
24. Мишин Ю.А. Управленческий учет: управление затратами и результатами производственной деятельности / Ю.А. Мишин – М.: Дело и сервис, 2004. – 175с.
25. Мокий М.С., Скамай Л.Г., Трубочкина М.И. Экономика предприятия. – М.: ИНФРА-М, 2004. – 348с.
26. Нетесова А. Организация управленческого учета в «1С» // Финансовый директор. - №3. – 2006. – С.18-21
27. Поршнева А.Г. Управление организацией: Учеб. – М.: Инфра-М, 2000. – 678 с.
28. Принцева С.А. Управленческий учет / С.А. Принцева. – СПб.: С-Петерб. гос. ун-т эк-ки и ф-сов, 2003. – 218с.
29. Суетина Р.И. Управленческий учет: Учебное пособие. – Ухта: УГТУ, 2003. – 85с.
30. Управленческий учет: учебное пособие для вузов и системы послевузовского образования по экономическим специальностям / А.Д. Шеремет, И.М. Волков, С.М. Шапигузов, О.Е. Николаева; Под ред. А.Д. Шеремета. – М.: ИД ФБК-Пресс, 2004. – 510с.
31. Фролова А.И. Управленческий учет: Учебное пособие. Ч.1.: Методологические вопросы управленческого учета – Ульяновск: Ульяновский государственный университет, 2004. – 126с.
32. Чернов В.А. Управленческий учет и анализ коммерческой деятельности / В.А. Чернов; Под ред. Баканова М.И. – М.: Финансы и статистика, 2003. – 319с.
33. Пищиков С.В. Развитие управленческого учета в России // w.w.w. CONSULTING.RU
|
|
