СодержаниеОглавление
Задача №1. 3
Используя информацию таблицы 1. рассчитать стоимость продукции, ресурсов, заполнить пустые строки в таблице 2.
Задача №2. 4
Определить производительность труда в расчете на одного работника фирмы. Какова динамика ее изменения по двум сценариям развития фирмы?
Задача №3. 5
Коэффициенты расходы/доходы:
Кб = Зб/?Qб * Рб
Кпл = ?Qп * Рп/Зп,
Где Зб, Зп – соответственно затраты элемента ресурсов в базисном и плановом периодах.
Задача №4. 6
Определить коэффициенты производительности. Результаты расчетов поместите в таблицу 3.
Результаты расчетов поместили в таблицу 3 задания №3.
Задача №5. 6
Провести сопоставительный анализ уровня и динамики производительности труда, рассчитанные в задачах 2 и 4. Какой сценарий предпочтительнее?
Задача №6. 7
Взвешенные индексы результативности
С помощью индекса фиксированного состава можно сказать, как изменилась бы общая производительность труда, если бы изменились только бы уровни выработки на предприятиях, а соотношения предприятий по числу работников остались бы без изменения.
Задача №7 7
По результатам данной таблицы видим, что сценарий 1 более предпочтителен по показателю индекса производительности. Индексы возмещения затрат рассчитывались по показателю коэффициента «расходы/доходы», где разница между сценариями небольшая, поэтому данный индекс по двум сценариям практически не различается. Индексы прибыльности по строкам «Итого рабочая сила» и «Итого энергия» по первому сценарию выше, чем по второму, по материалам, напротив, ниже.
Задача №8. 8
Количественная оценка влияния на прибыль изменений результативности
Задача №9. 8
При расчетах выбран многокритериальный метод измерения производительности труда (его именуют также матрицей целей), так как именно он позволяет измерить и оценить результативность и производительность, и что самое главное обеспечить получение агрегированного индекса этих показателей. Многокритериальный метод позволяет разработать наглядную и эффективную систему измерения и оценки производительности и результативности.
Список используемой литературы 9ВведениеЗадача №3.
Таблица 3.
Коэффициенты «расходы/доходы» и производительности
Коэффициенты расходы/доходы:
Кб = Зб/?Qб * Рб
Кпл = ?Qп * Рп/Зп,
Где Зб, Зп – соответственно затраты элемента ресурсов в базисном и плановом периодах.
Коэффициенты производительности рассчитали по формулам:
ПТб = ?(Qб * Рб)/ Зб
ПТп = ?(Qп * Рб)/ Qп * Рб,
Где ?Qб * Рб, ?Qп * Рб – соответственно объем продукции в базисном и плановом периодах в ценах базисного периода.
Производительность труда, характеризуя эффективность за¬трат труда в материальном производстве, определяется количе¬ством продукции, производимой в единицу рабочего времени, или затратами труда на единицу продукции.
По данным таблицы 3 получилось, что производительность труда выше по планируемому сценарию 1. Например, по строке «Итого рабочая сила» производительность равна 6,17, что на 0,17 выше, чем по сценарию 2 (6,0).
Задача №4.
Определить коэффициенты производительности. Результаты расчетов поместите в таблицу 3.
Результаты расчетов поместили в таблицу 3 задания №3.
Задача №5.
Провести сопоставительный анализ уровня и динамики производительности труда, рассчитанные в задачах 2 и 4. Какой сценарий предпочтительнее?ЛитератураСписок используемой литературы
1.Барышева А.В. Производительность труда в развитых капиталистических странах. – М.: Наука, 2004. – 180с.
2. Выявление и оценка резервов роста производительности труда на промышленных предприятиях. – М.: Экономика, 2000. – 124с.
3. Зайцев Н. Л. Экономика промышленного предприятия – 2-е изд., перераб. и доп. – М.: ИНФРА – М., 2004. – 336с.
4. Зайцева О.П., Бука Л.Ф. Экономический анализ: Учебное пособие. – Новосибирск: СибУПК, 2005. – 228с.
5. Ковалева А. М. Финансы и кредит: Учебное пособие. – М.: Финансы и статистика, 2006. – 512с.
|
