УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантЭкономика и социология труда
ПредметЭкономика
Тип работыконтрольная работа
Объем работы10
Дата поступления12.12.2012
1600 ₽

Содержание

Содержание 1. Расчет трудовых затрат и определение необходимой численности работников 3 2. Расчет необходимого количества бригад и их квалификационный состав. 5 3. Расчет КТУ. 6 4. Определение премии и расчет размера бригадного приработка 7 5. Начисление заработной платы 10

Введение

1. Расчет трудовых затрат и определение необходимой численности работниковТрудоемкость нормируемая находим по формуле: Т = (H вр.i. * q пл.i.), (1) Общая нормируемая трудоемкость составляет: 4263,5 чел-часов Ненормируемая трудоемкость составляет 30 %, поэтому общая трудоемкость будет равна Т общ. пл = 4181,35/0,7=5973,36 Т общ. факт = 4263,5/0,7=6090,71 Среднесписочная численность работников рассчитывается по формуле: = , (2) Ч ср.сп. пл. = = 39 чел. Найдем теперь численность постоянно отсутствующих по формуле: Ч рез. = Ч н - Ч Н. я, (3) Ч н.я. = , (4) К в.з. = , (5) К в.з. = = 1,02 Ч н.я.пл. = = 35 чел. Ч рез. = 39-35 = 4 чел. Вывод: 43 человека необходимо для выполнения комплекса работ и численность постоянно отсутствующих равна 4 человека.

Литература

Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте