СодержаниеБЕЗОПАСНОСТЬ ЖИЗНЕДЕЯТЕЛЬНОСТИ 3
1. ГОСУДАРСТВЕННЫЙ НАДЗОР И КОНТРОЛЬ ЗА СОБЛЮДЕНИЕМ ЗАКОНОДАТЕЛЬСТВА ПО ОХРАНЕ ТРУДА 3
СПЕЦИАЛИЗИРОВАННЫЕ ГОСУДАРСТВЕННЫЕ ОРГАНЫ КОНТРОЛЯ И НАДЗОРА 6
2. ОТВЕТСТВЕННОСТЬ ЗА НАРУШЕНИЕ ТРЕБОВАНИЙ ОХРАНЫ ТРУДА ДОЛЖНОСТНЫХ ЛИЦ И ОРГАНИЗАЦИЙ И ВИДЫ ОТВЕТСТВЕННОСТИ 10
ОХРАНА ОКРУЖАЮЩЕЙ СРЕДЫ 13
2. ПРИНЦИП ФУНКЦИОНАЛЬНОГО ЗОНИРОВАНИЯ В ГРАЖДАНСКОМ СТРОИТЕЛЬСТВЕ 13
СПИСОК ЛИТЕРАТУРЫ 20ВведениеВ соответствии с федеральным законом государственный надзор иконтроль за соблюдением требований охраны труда осуществляются федеральной инспекцией труда - единой федеральной централизованной системой государственных органов.
Положение о федеральной инспекции труда утверждается Правительством Российской Федерации.
В соответствии с федеральным законом государственные инспектора труда при исполнении своих обязанностей имеют право :
1) беспрепятственно в любое время суток при наличии удостоверений установленного образца посещать в целях проведения инспекции организации всех организационно-правовых форм;
2) запрашивать и безвозмездно получать от руководителей и иных должностных лиц организаций, органов исполнительной власти, органов местного самоуправления, работодателей документы, объяснения, информацию, необходимые для выполнения надзорных и контрольных функций;
3) изымать для анализа образцы используемых или обрабатываемых материалов и веществ;
4) расследовать в установленном порядке несчастные случаи на производстве;
5) предъявлять руководителям и иным должностным лицам организаций обязательные для исполнения предписания об устранении нарушений законодательства об охране труда, о привлечении виновных к дисциплинарной ответственности или об отстранении их от должности в установленном порядке;
6) приостанавливать работу организаций, отдельных производственных подразделений и оборудования при выявлении нарушений требований охраны труда, которые создают угрозу жизни и здоровью работников, до устранения указанных нарушений;
7) отстранять от работы лиц, не прошедших в установленном порядке обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочих местах и проверку знаний требований охраны труда;
8) запрещать использование и производство не имеющих сертификатов соответствия или не соответствующих требованиям охраны труда средств индивидуальной и коллективной защиты работников;
9) привлекать к административной ответственности в порядке, установленном законодательством Российской Федерации, лиц, виновных в нарушении требований охраны труда, при необходимости приглашать их в инспекцию труда в связи с находящимися в производстве делами и материалами, а также направлять в правоохранительные органы материалы о привлечении указанных лиц к уголовной ответственности;
10) выступать в качестве экспертов в суде по искам о нарушении законодательства об охране труда и возмещении вреда, причиненного здоровью работников на производстве.Литература1. Кодекс РФ об административных правонарушениях, №195-ФЗ от 30 декабря 2001г.
2. Трудовой кодекс РФ, № 197-ФЗ от 30 декабря 2001 г.
3. Федеральный закон "Об основах охраны труда в РФ", №181-ФЗ от 17 июля 1999 г.
4. Постановление Минтруда РФ и Минобразования РФ "Об утверждении порядка обучения по охране труда и проверке знаний требований охраны труда работников организации", №129 от 13 января 2003 г.
5. Постановление Минтруда "Положение о порядке разработки и утверждения правил и инспекций по охране труда", № 129 от 1 июля 1993
6. Постановления Правительства РФ "О нормативно-правовых актах, содержащих государственные нормативные требования охраны труда", №399 от 23 мая 2000.
7. Принцип функционального строительства // Строительство, 2000 - №4
|
