СодержаниеВведение 3
1. Промышленно-производственный персонал, его состав и структура 4
2. Производительность труда, основные показатели ее измерения 7
3. Факторы и резервы роста производительности труда 10
Заключение 19
Задача 1 21
Задача 2 23
Список литературы 25ВведениеАктуальность данной темы связана с тем, что создание производства всегда связано с людьми, работающими на предприятии. Правильные принципы организации производства, оптимальные системы и процедуры играют важную роль. Однако производственный успех зависит от конкретных людей, их знаний, компетентности, квалификации, дисциплины, мотиваций, способности решать проблемы, восприимчивости к обучению. В то же время трудовые отношения - едва ли не самая сложная проблема предпринимательства, особенно когда коллектив предприятия насчитывает десятки, сотни и тысячи человек. Трудовые отношения охватывают широкий круг проблем, связанных с организацией трудового процесса, подготовкой и набором кадров, выбором оптимальной системы заработной платы, созданием отношений социального партнерство на предприятии. Персонал (трудовой персонал) предприятия - основной состав квалифицированных работников предприятия, фирмы, организации.
Цель реферативной работы - изучение категории промышленно-производственного персонала, сущность производительности труда.
Для достижения поставленной цели в работе поставлены и решены следующие задачи:
- изучена категория промышленно-производственного персонала, его состав и структура;
- рассмотрено содержание производительности труда, представлены основные показатели ее измерения;
- рассмотрены факторы и резервы роста производительности труда.
Задача 1
На предприятии А среднегодовая стоимость действующих основных фондов 1000 млн. руб., годовой выпуск валовой продукции - 2200 млн. руб., прибыль - 25 %. На предприятии Б эти показатели соответственно 800, 1680 млн. руб. и 24 %. Определить фондоотдачу, фондоемкость на каждом предприятии и уровень использования основных фондов на предприятии Б, по сравнению с предприятием А.
Задача 2
Определить цеховые расходы, приходящиеся на каждое изделие, если по смете сумма их составляет 120000 руб. Цех имеет следующее задание по выпуску продукции (табл. 2):
Таблица 2 -Исходные данные
Изделие А Б В
Программа выпуска, шт. 12 000 10 000 4 000
Основная заработная плата на одно изделие, руб. 2,0 3,0 4,5
Расходы по содержанию и эксплуатации оборудования - 130 %ЛитератураБелов А.М. и др. Экономика организации (предприятия). Практикум. - М.,2001. - 236 с.
2. Волков О.И. Экономика предприятия. Тесты, задачи, ситуации. М.,2001. - 265 с.
3. Комаров А.И. Экономика предприятия. Практикум. Томск, 2001. - 354 с.
4. Романенко И.В. Экономика предприятия. Практическое пособие. М., 1999. - 197 с.
5. Экономика предприятия: Практикум / Сост. Ф.Б.Марголин. - Гродно: ГрГУ, 2003. - 117 с.
6. Экономика предприятия. Учебник. / Под ред. проф. Н.А. Сафронова. М.: ЮРИСТЪ, 2002. - 576 с.
|
