УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантМенеджмент
ПредметМенеджмент
Тип работыреферат
Объем работы14
Дата поступления12.12.2012
870 ₽

Содержание

1. Внешняя среда 2 2. Общение. Деловое и управленческое 6 3. Характеристика функций менеджмента 7 4. Преимущества и недостатки линейной организационной структуры 10 5. Виды власти 12 Список литературы 14

Введение

1. Внешняя среда Любая организация находится и функционирует в среде. В менеджменте под средой организации понимается наличие условий и факторов, которые воздействуют на функционирование фирмы и требуют принятия управленче-ских решений, направленных на их управление либо на приспособление к ним. Каждое действие всех без исключения организаций возможно только в том случае, если среда допускает его существование . Внешняя среда - это совокупность активных хозяйствующих субъек-тов, экономических, общественных и природных условий, национальных и межгосударственных институционных структур и других внешних условий и факторов, действующих в окружении предприятия и влияющих на различные сферы его деятельности. Внешнюю среду подразделяют на: - микросреду - среду прямого влияния на предприятие, которую созда-ют поставщики материально-технических ресурсов, потребители продукции (услуг) предприятия, торговые и маркетинговые посредники, конкуренты, го-сударственные органы, финансово-кредитные учреждения, страховые компа-нии; - макросреду, влияющую на предприятие и его микросреду. Она вклю-чает природную, демографическую, научно-техническую, экономическую эко-логическую, политическую и международную среду. Предприятие должно ог-раничивать негативные воздействия внешних факторов, наиболее существенно влияющих на результаты его деятельности или, наоборот более полно исполь-зовать благоприятные возможности. Факторам внешней окружающей среды в системе управления в на-шей управленческой науке как на более раннем периоде, так и в настоящее время не уделялось достаточно внимания. Следовательно, проблема остается малоисследованной и особенно такие ее факторы, как: " значение внешней среды для управления; " определение внешней среды; " взаимосвязь факторов внешней среды; " сложность внешней среды; " подвижность внешней среды; " неопределенность внешней среды; " среда прямого воздействия; " среда косвенного воздействия; " международное окружение.

Литература

1. Герчикова И. Н. Менеджмент. Учебник третье издание. - М.: ЮНИТИ, 2002. 2. Мескон М. Х., Альберт М., Хедоури Ф. Основы менеджмента. Пер. с англ. М.: Дело, 1992. 3. Румянцева З.П., Соломатин Н.А., Акбердин Р.З. и др. Менеджмент орга-низации. Учебное пособие - М.: ИНФРА-М, 1997 4. Виханский О. С., Наумов А. И. Менеджмент. Учебник. Третье издание. - М.: Гардарики, 2001. 5. Гольдштейн Г.Я. Основы менеджмента. Конспект лекций. - Т: ТРТУ, 1995."
Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте