СодержаниеВведение 3
Глава 1. Теоретические аспекты синтетического и аналитического учета расчетов по оплате труда 6
1.1. Нормативно-правовая база по учету труда и его оплаты 6
1.2. Формы и системы оплаты труда 10
1.3. Документация по учету личного состава, труда и его оплаты 19
1.4. Синтетический и аналитический учет расчетов с персоналом по оплате труда.. 26
Глава 2. Учет расчетов с персоналом по оплате труда в ООО "Торговый дом прессы" 31
2.1. Общая характеристика деятельности предприятия 31
2.2. Анализ труда и заработной платы 32
2.3. Порядок организации аналитического учета личного состава, труда и его оплаты в ООО "Торговый Дом Прессы" 37
2.4. Расчет выплат и удержаний из заработной платы работников ООО "Торговый Дом Прессы" 53
2.5. Синтетический учет расчетов с персоналом по оплате труда 60
2.6. Характеристика автоматизации бухгалтерского учета на предприятии 67
Глава 3. Рекомендации по совершенствованию учета расчетов по оплате труда ООО "Торговый дом прессы" 82
Заключение 89
Список литературы 92ВведениеПри переходе к рыночной экономике произошли кардинальные изменения во многих сферах экономической деятельности, в том числе и в системе оплаты труда. Складываются новые отношения между государством, предприятием и работником по поводу организации труда. Переход на рыночные отношения внес изменения и в формы регулирования трудовых отношений. Теперь непосредственной юридической формой регулирования трудовых отношений являются тарифные соглашения и коллективный договор. Предприятия вправе выбирать системы и формы оплаты труда самостоятельно, исходя из специфики и задач, стоящих перед предприятием.
Рассматривая проблемы оплаты труда, даже неискушенный в этом занятии человек может заметить, что одно только определение размера заработной платы может вызвать значительные затруднения у всех участников трудовых взаимоотношений: работник всегда желает иметь как можно более высокий уровень дохода, тогда как работодатель стремиться сократить свои издержки.
На первом месте по важности среди факторов, влияющих на эффективность использования рабочей силы, стоит система оплаты труда. Именно заработная плата, а зачастую только она является той причиной, которая приводит рабочего на его рабочее место. Поэтому значение данной проблемы трудно переоценить.
Учет труда и заработной платы должен обеспечить оперативный контроль над количеством и качеством труда, за использованием средств, включаемых в фонд заработной платы и выплаты социального характера.
Новые системы организации труда и заработной платы должны обеспечить сотрудникам материальные стимулы. Необходимо учитывать так же, что формирование и величина прибыли зависят от выбранной системы оплаты труда.Литература1. Гражданский кодекс Российской Федерации. Ч.1,2. - М.: Контракт, 1996.-240с.
2. Налоговый кодекс РФ: В 2 ч. Ч.1-Ч.2/С изм. и доп. - М.: Юрайт - М., 2006. - 160с.
3. Трудовой кодекс Российской Федерации - М.: Витрем, 2006.-192с.
4. Положение "Об утверждении унифицированных форм первичной учетной документации по учету труда и его оплаты: Постановление Госкомстата России" от 6 апреля 2001 г. № 26 //Экономика и жизнь.-2001. - № 21. - С.7
5. Положение по бухгалтерскому учету "Доходы организации" ПБУ 9/99. Утв. Приказом Минфина России от 6.05.99 № 32н.// Экономика и жизнь.-1999.-№ 24.-С.21.
6. Положение по бухгалтерскому учету "Расходы организации" ПБУ 10/99. Утв. Минфином России от 6 мая 1999 г. № 33н//Аудитор.-1999.-№ 7-8.-С.72-76.
Литература
7. Абакумова Н. Н. Политика доходов и заработной платы: Учебник. - М.: ИНФРА М, 2006. - 222 с.
8. Андреев И.М. О порядке заполнения налоговых деклараций по единому налогу/ И.М. Андреев // Налоговый вестник.-2006.-№4.-С.80-91.
9. Барсукова В.Н. О едином социальном налоге/ В.Н. Барсукова / Налоговый вестник.-2004.-№2.-С.34-39.
10. Барсукова В.Н. О едином социальном налоге/ В.Н. Барсукова // Налоговый вестник.-2004.-№1.-С.24-28.
11. Барсукова В.Н. О едином социальном налоге/ В.Н. Барсукова // Налоговый вестник.-2004.-№3.-С.51-57.
12. Бреславцева Н.А. Теория бухгалтерского учета: Пособие / Н.А. Бреславцева, С.В. Романова. - Шахты: ЮРГУЭС, 2006 - 455 с.
13. Вещунова Н., Фомина Л. Бухгалтерский учет. - М. Финансы и статистика, 2006 - 560 с.
14. Волков Д.Л. Основы финансового учета. - СПб., 2004 - 458 с.
15. Воронцов Л.Д. Экономия на ЕСН за счет налога на прибыль / Л.Д. Воронцов. //Главбух. - 2004. - № 2.
16. Врублевский А.Д. Учет расчетов по оплате труда/ А.Д. Врублевский., И.М. Рендухов. -М.: Бух.учет.-2006.-312 с.
17. Гусаковская Е.Г. Заработная плата и связанные с ней налоги/ Е. Г. Гусаковская // Бухгалтерский учет.-2004.-№1.-С.3-7.
18. Дольнова В.Н. О едином социальном налоге // Налоговый вестник.-2006.-№1.-С.31-35.
19. Дольнова В.Н. Порядок исчисления и уплаты индивидуальными предпринимателями единого социального налога в 2006 году /В. Н. Дольнова // Налоговый вестник.-2006.-№7.-С.42-53.
20. Егорычева Е.Г. Заполнение налоговой декларации по единому социальному налогу / Е.Г. Егорычева // Бухгалтерский учет.-2006.-№4 С 40-47.
21. Козлова Е.П. Бухгалтерский учет в организациях./ Е.П. Козлова. - М.: Финансы и статистика. -2005.- 720 с.
22. Козлова Е.П. Заработная плата/ Е.П. Козлова. М.: ТД "Ирда". - 2006. -187 с.
23. Козлова Е.П., Бабченко Т.Н., Галанина Е.Н. Бухгалтерский учет в организациях. -М., 2005 - 552 с.
24. Колесников В.Н. О едином социальном налоге / В.Н. Колесников // Налоговый вестник.-2006.-№6.-C.8-17.
25. Комарова Л.В. О едином социальном налоге / В.Н. Колесников //Вопросы экономики. -2006.-№8.-С.50-56.
|
