Экономические, готовая контрольная работа

ZAUCHKA.ru

+7 913 789-74-90

Интернет-магазин/Экономика, микро-, макро-, АФХД, МЭО/Экономика/Основные элементы организации труда на предприятии

Тема/Вариант	Основные элементы организации труда на предприятии
Предмет	Экономика
Тип работы	контрольная работа
Объем работы	8
Дата поступления	12.12.2012

2000 ₽

Содержание

Вопрос 1. Основные элементы организации труда на предприятии 3 Задача 22 7 Список литературы 8

Введение

Вопрос 1. Основные элементы организации труда на предприятии Организация труда - это система использования труда работников, обеспечивающая его функционирование с целью достижения полезного эффекта. Составляющими этой системы являются: ? иерархия подчиненности в коллективе; ? разделение и кооперация труда для выполнения функциональных обязанностей работников; ? квалификация; ? нормирование труда; ? условия труда; ? состояние трудовой дисциплины; ? мотивация труда, в том числе участие в распределении доходов. Экономические системы основаны на разделении труда, т.е. на относительном разграничении видов деятельности. В той или иной мере разделение труда существует на всех уровнях: от мирового хозяйства до рабочего места. Разграничение видов деятельности в экономике страны осуществляется по группам отраслей: промышленность, сельское хозяйство, строительство и т.д. Дальнейшая дифференциация происходит по отдельным отраслям и подотраслям. Основными видами разделения труда на предприятии являются: функциональное, технологическое и предметное. По выполняемым функциям обычно выделяют четыре основные группы: руководители, специалисты, служащие, рабочие. Технологическое разделение труда обусловлено введением стадий технологического процесса и видов работ. В соответствии с технологией могут создаваться цеха и участки предприятия. Предметное разделение труда предполагает специализацию производственных подразделений и сотрудников на изготовление определенных видов продукции (изделия, узлы, детали). Исходя из функционального, технологического и предметного разделения труда формируются профессии и уровни квалификации.

Литература

1. Трудовой кодекс РФ 2. Егорова Е.А., Кучмаева О.В. Экономика труда. - М.: Московская финансово-промышленная академия, 2004. 3. Владимирова Л.П. Экономика труда. - М.: Дашков и Ко, 2002.

Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте