УЗНАЙ ЦЕНУ

(pdf, doc, docx, rtf, zip, rar, bmp, jpeg) не более 4-х файлов (макс. размер 15 Мб)


↑ вверх
Тема/ВариантОсобенности организации бухгалтерского учета оплаты труда
ПредметБухгалтерский учет
Тип работыкурсовая работа
Объем работы32
Дата поступления12.12.2012
890 ₽

Содержание

Введение 4 Глава 1. Теоретический раздел исследования учета заработной платы в торговой организации 15 1.1. Значение и задачи учета оплаты труда торгового предприятия 15 1.3 Особенности организации бухгалтерского учета оплаты труда 38 Глава 2. Аналитический раздел исследования 51 2.1. Характеристика предприятия 51 2.2 Единый социальный налог 53 2.3 Налог на доходы физических лиц 67 2.4 Учет расчетов по заработной плате 71 2.5 Учет начисленной заработной платы и социальных платежей 80 Глава 3. Основные направления совершенствования оплаты труда в ООО "Политекс" 85 3.1 Автоматизация учета оплаты труда с применением информационных технологий 85 3.2 Совершенствование правовой базы учета оплаты труда 113 Заключение 125 Список литературы 130 Приложения 133

Введение

Особенности организации бухгалтерского учета оплаты труда Ответст-венность за нарушение сроков выплаты заработной платы и иных сумм, при-читающихся работнику, наряду с КоАП РФ установлена еще и Трудовым ко-дексом РФ. Согласно ст.142 Трудового кодекса РФ в случае задержки выпла-ты заработной платы на срок более 15 дней работник имеет право, известив работодателя в письменной форме, приостановить работу на весь период до выплаты задержанной суммы. Этой же статьей установлен ряд случаев, когда приостановка работы не допускается, например:

Литература

1. Гражданский кодекс Российской Федерации. Часть вторая. 2. Налоговый Кодекс Российской Федерации. Часть вторая. 3. План счетов бухгалтерского учета финансово-хозяйственной дея-тельности организации и Инструкции по его применению. Утверждены при-казом Минфина РФ от 31.10.2000 г. № 94н. 4. Федеральный закон от 30 декабря 2001 г. № 197-ФЗ "Трудовой кодекс Российской Федерации". 5. Федеральный закон "О бухгалтерском учете" от 21.11.96 г. № 129-ФЗ. 6. Федеральный закон от 19 июня 2000 г. № 82-ФЗ "О минимальном размере оплаты труда". 7. Федеральный закон от 24 июля 1998 г. № 125-ФЗ "Об обязатель-ном социальном страховании от несчастных случаев на производстве и про-фессиональных заболевании". 8. Федеральный закон от 29 декабря 2001 г. № 184-ФЗ "О страхо-вых тарифах на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний на 2002 г." 9. Федеральный закон от 15 декабря 2001 г. № 167-ФЗ "Об обяза-тельном пенсионном страховании в Российской Федерации". 10. Федеральный закон от 08.12.2003 № 166-ФЗ "О бюджете Фонда социального страхования РФ на 2004 год". 11. Федеральный закон от 19.02.1993 № 4520-1 "О государственных гарантиях и компенсациях для лиц, работающих в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях". 12. Положение по ведению бухгалтерского учета и бухгалтерской отчетности в Российской Федерации. Утверждено приказом Минфина РФ от 29.07.98 г. № 34н (в ред. приказа Минфина РФ от 24.03.2000 г. № 31н). 13. Инструкция о составе фонда заработной платы и выплат соци-ального характера при заполнении организациями форм федерального госу-дарственного статистического наблюдения. Утверждена постановлением Госкомстата России от 24 ноября 2000 г. № 116 по согласованию с Минэко-номразвития России, Минтрудом России, Банком России // Экономика и жизнь. 2000. № 52. 14. Указ Президента РФ от 15 марта 2000 г. № 508 "О размере посо-бия по временной нетрудоспособности" // Экономика и жизнь. 2000 № 12. 15. Постановление Правительства РФ от 31 августа 1999 г. № 975 (в редакции от 21 декабря 2000 г.) "Классификация отраслей (подотраслей) по классам профессионального риска". 16. Постановление Правительства РФ от 11.04.2003 № 213 "Об осо-бенностях порядка исчисления средней заработной платы". 17. Концепции развития бухгалтерского учета и отчетности в Рос-сийской Федерации на среднесрочную перспективу от 30.07.2004 № 07-01/142. 18. Постановление Минтруда России от 25.12.2003 № 5 "Об исчис-лении среднего заработка при расчете пособия по временной нетрудоспособ-ности и пособия по беременности и родам в 2004 году". 19. Письмо ФСС РФ от 15.12.2003 № 02-18/05-8139 20. Вагунин П.Т. Бухгалтерский учет заработной платы. М., Инфра-М., 2003. 21. Вещунова Н.Л., Фомина Л.Ф. Самоучитель по бухгалтерскому и налоговому учету. М., Проспект, 2003. 22. Глушков И.Е. Бухгалтерский учет на современном предприятии. М., 2002. 23. Кожарский В.В., Сушкевич В.Н. Бухгалтерский учет на предпри-ятиях и в организациях: Учеб. пособие.- Мн.: ПКФ "Экаунт", 2003. 24. Козлова Е.П., Парашутин Н.В. Бухгалтерский учет. - М.: Финан-сы и статистика, 1999. 25. Кондраков Н.П. Бухгалтерский учет. М., Инфра-М, 2002. 26. Ларионов А.Д, Ерофеева В.А, Леонтьева Ж.Г. Бухгалтерский учет. М., 1999. 27. Медведев М.Ю. Учетная политика. Бухгалтерская и налоговая. М., ИД ФБК-ПРЕСС, 2003. 28. Огарков А. С. Бухгалтерский учет. Экономика, управление. М.: 1999 . 29. Панова Р.Ф. Финансы и учет. СПб., 2000. 30. Соколова Е.С. Теория бухгалтерского учета. М., ИД ФБК-ПРЕСС, 2002. 31. Учет в торговле. Учебник для ВУЗов. М., Финансы и статистика, 2000. 32. Ушева И.П. Учет и анализ в торговле. М., Инфра-М, 2001.
Уточнение информации

+7 913 789-74-90
info@zauchka.ru
группа вконтакте